近日，中办国办印发《关于进一步加强青年科技人才培养恶化使用的若干措施》。这为我们厚植青年科技人才成长沃土，激活青年科技人才创新创造活力提供了遵循。
突出政治引领，为青年人才筑牢理想信念之“魂”。《若干措施》把加强对青年科技人才爱国奉献、科学报国的思想政治引领放在首要位置，坚持党对新时代青年科技人才工作的全面领导。要站在历史和时代的高度充分认识《若干措施》实施的重要意义，积极推动将党建引领与人才赋能相结合，与中心工作同谋划、同部署、同推进，不断完善党委统一领导、职能部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局。要秉持以实绩论英雄、以贡献评人才的鲜明导向，深入挖掘青年科技人才投身各行业、各领域发挥作用的先进典型事迹，加大宣传力度，树立良好形象。要坚持弘扬科学家精神，做好青年科技人才工作的精神引领，着力滋养高尚的道德情操，锤炼良好的品德修为，教育引导他们深怀爱国之心、砥砺报国之志，主动担负起时代赋予的使命责任，努力为国分忧、为国解难、为国尽责。
拓展使用渠道，为青年人才搭建施展才干之“台”。党的十八大以来，我国青年科技人才规模快速增长，源源不断充实科技人才队伍。北斗导航、探月探火等重大战略科技任务的许多项目团队平均年龄都在30多岁。《若干措施》也提出要引导支持青年科技人才服务高质量发展。鼓励青年科技人才深入经济社会发展实践，结合实际需求凝练科学问题，开展原始创新、技术攻关、成果转化，把论文写在祖国大地上。要用活用好《若干措施》，想方设法打造培育人才、使用人才、留住人才的“强磁场”，坚持以世界科技前沿为本，开辟新领域、新赛道，塑造新动能、新优势，健全完善各类科技创新平台，为造就和汇聚高端、创新型青年科技人才提供良好基础。要将青年科技人才放在急难险重岗位上锻炼，提高担任项目课题负责人和骨干的比例，让更多科技人才在科技赛道上快速成长、各尽其才。
做好环境保障，为青年人才构筑关心爱护之“港”。“十年树木，百年树人。”人才培养有周期、成长也有规律，青年科技人才正处在积累经验和创新创造的关键时期要做到政治上信任、工作上支持、生活上关心，为其发挥聪明才智、施展才干提供良好环境和保障。要建立和完善青年科技人才评价机制，提升自主评价能力，在机制上容错，在氛围上宽容，树立正确导向，科学合理评价，不只考虑“短平快”，也兼顾“长难慢”，让青年科技人才“潜心钻研，各展其能”，在“纠错”中“避错”，脚踏实地地迈向成功彼岸。要立足实际、突出重点，保障青年科技人才休息休假体检，探索建立学术休假制度，营造宽松和谐的科研文化环境。要加大青年科技人才生活服务保障力度，真切做好关心关爱青年科技人才的每一件具体事，帮助解决安家落户、子女教育、配偶就业、医疗健康等问题，进一步营造出尊重人才、服务人才、关爱人才的浓厚氛围。
