关于努力
你的努力里，藏着父母晚年的欢喜，孩子未来的底气，以及你行走江湖的如意。
努力的意义就是给自己争取更多的选择权:选择跟喜欢的人在一起，或者选择远离谁;选择某个舒心的圈子，或者跳出某个讨厌的圈子;选择自己想要的生活，或者挣脱自己讨厌的生活。
船在港湾里最安全，但这不是造船的目的;人躺在被窝里最舒服,但这不是人生的意义。
关于边界感
职场中的边界感是什么?
就是身居高位也不咄咄逼人，心里不爽也不过度倾诉，一时风光也不故意炫耀，流言四起也不打听隐私。就是你的事情归你，我的事归我，至于奖金为什么这样分，那个人凭什么升职，某某为什么那么讨人厌，别人的事情你去问别人，领导决定的事你去请示领导。至于某些人最喜欢用的那句“你知道吗?”，说实在的，我一点儿都不想知道。
我所理解的“边界感”就是，和前辈、领导亲密无间，倾听但不唯命是从;和晚辈、下属亦师亦友，关爱但不越俎代庖;和家人、合作伙伴唇齿相依，紧密但不混淆公私;和朋友、恋人肝胆相照，理解但不越雷池半步。
那些因为你设定的边界而对你感到失望或生气的人，多数是那些没从你设立的边界中占到便宜的人。
关于关系
你不需要那么好相处，你需要的是被讨厌的勇气和做自己的底气
这世上绝大多数的妥协，都是以折磨自己为代价的。所以，当心里的不爽大于心甘情愿时，你的付出就该适可而止;当自我拉扯成为常态时，任何关系都要停止。
真正打动人心的，从来不是腻歪的情话或者昂贵的礼物，而是下意识的惦记、满眼的怜惜、看得见的在乎、可以沟通的灵魂，以及别人给不了的安宁。
何为温柔?就是你为我吃的苦，我心里有数。
《世界很喧嚣，做自己就好》
