陆陆续续的又做了几个咨询，有一个感受就是各行各业太丰富多彩了，每个人背后都有精彩的故事，然而我却想做一个胆小的咨询师。
胆小的咨询师
在学习生涯教练的过程中，我遇到了很多高手，有辅导初中生的，有辅导高中生填报志愿的，也有大学的辅导员，就业指导老师，当然还有各种培训老师，HR 专家。我突然感觉我就是一个半路出家的野蛮小子。
所以我努力的去学理念，学方法，学技巧，期望可以“水来土掩”“人挡杀人”，做到以不变应万变，但是随着做了几个咨询，帮大家一起分析案例，我更加觉得，我可能什么都不会，我胆子越来越小了。
胆小，不是因为担心会给出错误的建议，因为本身就不能给建议；
胆小，不是因为学艺不精，怕影响咨询效果。
胆小是一种从 “知道自己不知道” 但努力向 “不知道自己知道” 的境界进发的态度。
最怕自己陷入去扮演一个咨询师的快乐中，而忘记如何站在来询者背后。
1，专注在我懂的一亩三分地
到目前为止，来访的30+，都是互联网行业从业人员，当然也是因为我的工作经历背书。感觉还能 hold 住，同时也不断的和大家一起学习。虽然前面一些咨询完全靠个人经验给了建议，但也好在运气不错，未酿成大错。
2，专注在个人成长
个人成长，尤其是适应期的问题，是现在年轻的朋友们常见现象。动辄就以辞职为武器来惩罚老板，只有极少部分的人，愿意思考职业生涯规划，甚至愿意付费去做一个咨询。可能大家觉得这事情比较简单吧，自己的路自己走好就行了。我作为一个胆小的咨询师，感觉任重道远啊。
3，专注在行动推进
咨询不是结束，恰恰是刚刚开始。如果能够推动来询者行动，能够得到认可才是最快乐的时刻。也只有改变才能代表咨询有效果。
胆小的咨询师，是我追求的状态，至少现阶段不要太追求广度，不能让工具方法的使用、教练技术的历练，去掩盖咨询师的真正身份，真正的追求。
最后再次感谢小雪老师的金句“现阶段来询者能找到最好的就是你了”，感谢鼓励我不断前行。
