在读这本书之前，稻盛和夫的名字经常听到，他是一个成功的企业家，亲手创立了两家世界五百强的公司又将破产的日本航空公司在一年之内起死回生，成为全世界创利润最大的航空公司。我当然知道稻盛和夫写的书不只是一个励志的书。
吸引我去看他的书是因为知道他在七十多岁以后皈依佛门，这让我特别好奇，同时心底里的那种与佛结缘的触动。
看了《干法》这本书，这个八十来岁的日本老人，仿佛来到我的面前。他是与神连接的人，用他的身体他的思维模式，他对待工作像恋爱一般的着迷与投入，近乎苛刻的追求完美，不断的创新，自省，最最打动人心地我认为也是最最重要的他的动机至善，私心了无，正是这种纯然纯粹的了无私心才会感动下属感动神灵吧！在他经营第一家京瓷公司如日中天的时候，他开始进入电信行业，他的初衷不是为了赚钱而是纯粹合乎大义名分的目标：降低国民的通信费用，对国民做贡献。他每天都要问自己的初心，当他确定无误后才开始启动。
2012年，七十多岁身患胃癌的稻盛和夫受国家的委托，接管日航，不拿一分钱工资，住在酒店，有时候晚上只吃两个饭团，就是这样的无私大爱，让所有的员工感动之余心怀斗志，终于一年时间扭亏为盈。这种高贵的，美好的纯粹的发心既是成功的基础也是心无旁骛的追求幸福的法则吧！
幸福工作法是稻盛和夫先生送给现代人的礼物，很多人提起工作都会有工作之恶，为了生存而不得不工作，这样谈何而来的幸福呢？稻盛和夫告诉我们，热爱你的工作，因为工作是万病之药，工作是锻炼心智唯一的方法。如果我们可以改变我们对于工作的信念，将不得不为的无奈化为喜悦与感恩，我们就能在工作中获得幸福！这让我想起《活出生命的意义》一书里说的，即使是在集中营里也可以发现生命的意义，一个普通平凡周而复始的工作因为从事工作的人赋予的意义而能够熠熠生辉。稻盛和夫先生说创新很重要，就比如一个扫地的人他可以每天有创新，怎么扫，用什么扫，用扫把，拖把，还是吸尘器，还有没有可以改良的方法，如果可以每天多去思索去钻研创新，积累一年，你就成了扫地专家，然后你可能会承包整栋大楼，你可以去成立清扫大楼的专业公司...日本新津春子就是凭借自己的努力取得了“日本国家建筑物清洁技能士”的资格证书，成为日本乃至全世界都知名的清洁专家。
稻盛和夫总结了一个事业成功的法则，工作的结果=思维模式*热情*能力，能力也许有一些天生的成分，也有后天的提高，而热情和思维模式是我们自己决定的，思维模式就是NLP里说的信念价值观。
稻盛和夫先生是一个哲学家，思想家然后才是一个企业家，他年轻的时候孤身在外，他不像一般人郁郁寡欢而是用唱歌的方式排解情绪。他异常敏锐，机器有任何异响他都能发现，他会和旁边的人说，你没有听到它在哭泣吗？有一次一个工程师因为研究失败垂头落泪，他说你有向神祈祷吗？他是一个了不起的思想家，他的心态他的信念，都完全符合现代积极心理学的思想，有一个词叫神助，我想神，也会愿意去帮助那些高尚忘我大爱的人吧！
愿每人可以找到热爱的工作，如果没有愿可以在现在的工作里找到幸福！
