第一次做BRD

这几天是第一次做商业需求文档,虽然上面给的任务只是「研究一下」,但我还是老实地挖了足够多的坑,待自己去填。

因为大致的模式是老板提的,加上第一次做而时间不多,所以做着做着很容就陷入了「完成功课」的状态。这种状态表现出来就是反证老板的idea是高明绝妙的,可能赚钱的,非常值得一试的,然后列出项目计划一二三四啪啪啪开始去做。

今晚反思一下,觉得自己压根没必要这样作贱自己。

首先,自己工作上还不处在适合依附于机构的阶段,如果真的撕逼了,把我炒了也没什么,真没什么。不过其实撕逼可能性很低,一个是我自己在人前跟在显示器前是两个人格,会比较温顺;二是这个机构的人心态也相对开放;三是我不会吵架......

第二,最重要的是,这样不是真正做事情的样子。相比「让正确的事情持续发生」,更像是把事情主动引导去错误的方向发展,这样回头多打击自己和队友啊,会感觉生活没有意义的。
这里撘一句题外话,最近开始隐约感到做人还是要有些所谓的底线。底线表面上看起来是限制,实际上是有好处的。至于具体有什么好处,自己应该坚持什么,目前还不清晰。

面对这种老板提出项目,自己再去做分析之类的任务,现在大致的解决思路是:

首先,忠实地从一个旁观者角度出发,把事情从源头开始讲起,该涉及的东西全部都列出来。尤其是那些比较重要而敏感的:用户需求有多强烈?目标用户是否足够多?市场盘子是否足够大?盈利模式难不难?要克服哪些运营难点?为什么国内同类产品都活不长.....balabala,都先列出来。
这样至少保证了故事的思路是对的,那输出的东西才有实际价值。而那些真正想听的人也会真的愿意听。

然后,尽可能地把每一块讲清楚,不胡混过去。

再然后,问题就来了:在时间和资源有限的前提下,怎么做到上面两点呢?
目前我的想法是,忠实地讲好自己时间范围内力所能及的部分。剩下的那些,在保证方案基本完整的前提下(最小可用产品),直接说明需要时间来整理(迭代版本)。如果需要借力的,考虑在会议上提出。

嗯,基本就想到这些。

在反思这件事的时候,突然想起两年前跟的那位领导,在我第一次画原型的时候,跟我说过:「千万不要着急,一着急事情就不对了」。

那位领导嘛,虽然他本身没有成就什么牛逼的事业,但他的一些观念和行为,一直保存在我的大脑内存里。例如这句话,从两年前的记忆中突然就蹦出来了。
对了,他是罗粉。
23333~

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