今天写的就是一个日常的日记。
昨天在做益言学堂公众号的时候分享了一篇关于世界顶级人士的复时间概念，其中提到的每一天的读书，写作等的重要性，自己回顾自己今年正式走上培训师的这些日子，确是是验证了写作总结以及读书的价值所在。可以不断的梳理自己的思路和目标以及方向。是一种极好的习惯。是需要自己得加把劲坚持下。因为最近的写日记的习惯坚持的并不是很好。
今天的日记先回顾下这一天的工作吧：
早上的时候一起开了早会，同事进行了一个如何进行企业咨询类的一个分享，还是很不错。但是我从中感觉学到的东西或者着感受到的东西更多些：
作为一名培训师，自己的和客户进行得沟通交流以及上课的经典案例，都是自己上课的素材，而且这种素材还是非常有趣有料有效的！一个培训师如何才能让自己的培训对学员有价值有效果，以及稍微优先点上课有意思 老师幽默等，这都是一个很重要的一个点，对于一个培训师。自己接触过的HRD 和HR 以及企业的老总，发生在企业里的一些事情。这些都是我们上课的素材。
在给企业进行培训的时候，多多的说企业可以听得懂的语言（关于企业能听得懂的语言，有必要进行一次系统的整理：企业沟通语言。还有4D 书中的企业7大宗罪：在群里咨询大家了 看看大家的反映:RICK 直接说百度：
团队七宗罪之一 领导不称职：
团队领导不称职，名利七宗罪之首，也是破坏之最。这也是最容易诊断的，团队领导的个人发展评估中的低分足以说明了，同时他们自己也知道，也希望逃离这个领导者岗位，当我们提出更换工作，常常会获得非常大的感激。
团队七宗罪之二 资源不足
资源不足导致无法完成任务，有时是我们经常发生的事情：任何项目预算先砍掉一半。这是项目管理中最讨厌的一部分。而这种资源不足可能会导致：
1. 不能把工作做好
2.问题社会背景造成低绩效。
而在明显反馈出问题上就觉得是团队的绩效太差。这需要上级的明确支持。
团队七宗罪之三 采购过程出现问题
众所周知的原因，采购是一个流动率非常大的岗位，经常有缺乏经验的新人到任。这个时候，就会有人为了响应号召在采购中走捷径，先买进来再说。有可能会造成：
1.采购的东西不是所需要的
2.为了占住预算先买东西，后面可能用不上
3.项目费用不断超支
团队七宗罪之四 背景破坏
背景遭到较大破坏，影响团队经常出现在裁员压力、没投标机会强上等方面。这也是可以理解的。
增加销售无可厚非，认为只要你努力说不定就有机会，而战斗在第一线的销售人员所受到的挫折超乎想象。但高管们只管一味挥舞着鞭子驱赶前进。
裁员是很多公司面对经营压力情况下采取的第一种措施，全然不顾公司是否还能进行最小原作，只管最小成本就好。而在不分青红皂白的裁员中，往往是骨干员工先流失，这更导致个工作无法持续下去。
团队七宗罪之五 权力斗争
团队与另一个组织机构在进行权力斗争。人类天性喜欢拉帮结派，权利斗争时时刻刻的存在着，而当一方比较弱的时候，就会发生隐瞒重要信息，糊弄一时是一时的情况，从而导致重大问题发生的时候比较强的一方才追悔莫及。
团队七宗罪之六 团队成员
团队成员脾气秉性不适合工作要求，比如蓝色展望型领导在项目构想阶段非常富有成效，但是当进入到实施执行阶段时缺少了橙色部分，那就看你造成项目一直无法完成。在很多时候，不得不更换团队领导和团队成员来完成这个部分。若是没有意识到这个问题，很难让工作坊有成效。
团队七宗罪之七 组织结构
技术经理经常会过分强调组织结构，“这不是我部门的事情”，“那不是我部门的事情”，“哪个部门的事情，我也不知道”。我们需要有组织结构，清晰明确的授权，同时也要强盗责任：是为了公司共同，是为了让项目能成功。
），再一个和企业交流，我们需要做好充足的准备：公司信息，被拜访人的信息等等，最起码的尊重！
有一个点需要积累的，发生在企业里的管理事件，关于这个可以和一些HR 进行采访沟通交流。从企业培训的角度和HR 交流去，甚至可以总结出职场中的那些事儿！这将会对后续的和企业HR 沟通交流非常好的可接入点！
授课场景化+情绪渲染表演化+观点提炼化
中午的时候课海大的乔宝刚老师一起吃了个饭总结了一下前段时间的训练营情况，深深的发现了他的处事风格，我就用套路前来称呼吧。人是非常认真的一个人一个为学生很负责人的老师，三十多岁尤其这几年都有白头发了，也是非常有原则，中午给他拿的一盒茶叶，说什么也不要！我们简单的吃了点饭，总结了前一段时间的训练营的相关情况：对于海大教学来说还是已经达成了目标，也是希望后续的我们实施的团队把后续的报道可以跟上。
关于教育这一块要做就要静下心来做！投入时间和精力！
（题外话：有些时候我们总是总是担心自己要错过那个活动，要错话这个活动，总是有各种各样的焦虑！可是各位亲们，我们静下来看看，无论我们担不担心，貌似我们都是肯定会错过很多美景美食和美色的 ！这个世界可以选择的可以享用的无穷无尽，你不可能得到所有的，有些东西你注定会错过的，担心只不过会让你连本可以得到的也会错过。所以很多时候，你根本没有必要去担心什么。你的钱少赚了，你的饭少吃了，你的女友逃跑啦，你的婚姻丢失了，你的客户抢跑了。很多时候，我们只要做好自己，专注于手头的事情就可以，根本没有必要去做那些顾此失彼的担忧和担心。只会分我们做事情的专注度。当我们专注到一定深度的时候，我也坚信我们会得到神的启示！万法皆空，万象归一）
吃完饭之后，在金狮广场进行了小游，意外发现了整个青岛非常有情调的电影院。上影电影院（在金狮的户外门头上，我给的评价是：字小的让人感觉上影是受了多大委屈的一家电影院！那么小，那么的憋屈！）认识了他们的市场部经理赵坤。可以做到ETEAM里面去了，赵经理非常热情的带领着我们参观了他们影院，非常的酷！稍后又带领我们参观了在青岛 我惊叹它为世外田园！被震惊了！里面各种古色古香的味道：建筑、花草树木都是如此！待会上几张图片来像看这篇简书的小伙伴分享！非常推荐有时间去参观下！叫雅居什么，在金狮海底捞旁边，非常的隐蔽！在里面和严老师参观了很久，直到2:37分才不得不离开！因为三点约了一个客户！这个地方投资了120多万 ，亲们可想而知；里面会是什么样！
在3:10分左右的时候我们飞奔到万象城！客户早就赶到了等待着我们。有些抱歉，让客户等了一会！这次的客户主要是对方主动邀请我们给与他们做个方案！下午大约1个小时的交流，初步梳理了对方的问题，也向对方介绍了我们的产品。达成初步的意见：先出调研和方案！对方应该在这个月的中下旬举办年会！
稍后Ricｋ 又邀请了一位做剑桥英文考试的ＡＮＤＹ进行合作的有关交流，多方做的还是蛮大的每年做大约８００ 多万。服务的企业分布在北上广等地，期待可以在企业方面和青少年方面可以有合作。交流了大约２个多小时，晚上的时候一起吃了个晚饭！大约到８点，稍后我也回到了家！
打开电脑，当然是自己的益言学堂还有今天的工作总结。写完后，又想到的今天发布的文章（复时间），就开始把这篇日志写完！
是为今天的打开方式！
我是否还可以更加高效的度过一天呢？
今天的亮点：在金狮的发现，下午的和客户会谈！眼界视野需要进一步放大～
