人力资源主管让我给新员工进行公文写作培训，我连忙拒绝了。这一天天忙的，才没那闲工夫呢。月底了，本职工作一大堆，每天接送孩子，看书，为简书的朋友们点赞、评论，容易吗我？
可经不住一再的纠缠啊，不给人家主管面子也不好。这不，今天下午，还是与新人们见了个面。
走过骄阳，穿过秋实路两侧法桐与银杏树织成的绿色长廊，推开培训楼三楼小会议室的白色木门，新员工们正翘首等待着我的到来。人力资源主管开始致辞，我则平静地打量这些菜鸟。
那个修长的女孩，像极了风华绝代的山外山8848。一旁胖胖的女孩，霸气侧漏，神似小妃。第一排中间那个知性温婉的美女，颇似冬日。坐在角落那个，老拿眼神挑逗我的，简直就是小Middle的翻版。
“下面，让我们用热烈的掌声欢迎陈老师给大家授课！”
正在一个一个与简书朋友们比对之时，主管突然提高声调，惊醒了我。连忙换了一副正经八百的表情，快步矫健跨上讲台。以下为讲座摘要，希望与有兴趣的朋友切磋。
1.正确认识公文写作
很多人对公文写作有误解，认为是形式主义，僵死的文牍，其实不然。企业或组织，无论发展到何种阶段，都需要上传下达，离不开公文这种沟通方式，古今中外，概莫能外。职场之人，公文写作是必备之能力，基本之素质。写不好报告，编不好方案，做不好计划，撰不好发言，成不了好的员工，更不会有大的个人发展。公文写作是游戏，智力游戏，相当好玩。什么样的智力游戏呢？把一件事或一个意图，用最简约的、条分缕析的语言描述出来，让人爱看，看了以后通体舒泰，甚至有想结识你的冲动，就达到了公文写作的目的。
2.公文写作的角度
公文如情书，要想写得好，角度必须把握好，可以说，角度是公文写作的灵魂。首先要换位，须站在受文方的角度，体味受文方想知道什么，否则就是自说自话，属于公文写作的自嗨。其次，上行文、平行文、下行文，需要对应的角度和风格，不要乱了方寸，否则就会闹笑话。再一个，要注意场合，到什么山唱什么歌，对什么人说什么话，要灵活调整语气、语态、语境，达到良好沟通的目的。
3.公文写作的语言
一要精炼，不准出现废话、描述性语言。二要概括，把观点先提炼出来，再适当铺陈支撑内容。三要文采，平实简约之外，适当杂以文学性较强的引文或金句，会增色不少，提升文章的品质。
捡主要的先说以上三点吧。讲述中，辅以大量的案例分析，不知不觉一个多小时过去了。角落里的那个Middle一直含情脉脉地看着我，不知道我讲的课她听进去没有，下课后约她喝个咖啡，单独辅导一下吧。
