参考书目：《优秀到无法被忽视》
001 “追寻激情”是一个可怕的陷阱。
真正的激情，是精通的结果，在追寻激情前，最好的做法是让自己积累与激情相关的资本。
002 追寻激情前，想清楚两个问题：
第一，自己想要什么
第二， 自己将来应该擅长什么
003 关于激情的真相
第一，职业激情是稀缺的，
第二，激情是需要时间去培养的。
第三，激情是精通后的副产品。
004 热爱自己的事业需要工匠思维
利用工匠思维，以产出为价值观，关注自己给工作（或社会）带来的价值，以此去积累事业必须的职场资本。
005 职场资本：技能胜过激情
创造力、影响力、自主力，这三项成就大事所需要的特质都是稀缺的，而获得稀缺特质的方法是用同样稀缺而宝贵的事物去换取。
006 两种方式积累职场资本
方式一，分析你要进入的市场，什么样的职场资本是最有价值的，然后逐一击破。
方式二，认真持续地积攒职场资本，并且相信宝贵的技能会转化成宝贵的机会。（关注能力，而非寻找“天职”。）
007 把时间花在重要的事情上——刻意练习
刻意练习需要注重的两个因素：
（1）走出舒适区，不断扩展能力边界(“以自虐的方式进行练习”)
（2）积极接收及时的、真诚的反馈(同事或专业人士
008 刻意练习步骤一二：判断职场资本市场
（1）判断自己身处哪一种职场资本市场，属于赢者通吃型 or 拍卖型？
（2）识别出自己的资本类型
009 刻意练习的步骤之三四：目标与行动
③定义“优秀”，明确定义优秀的标准。
④“拉伸”与“摧毁” ，刻意练习是一个不断更新自己，又不断在否定自己的过程。
010 刻意练习步骤五：耐性
要有耐性，职场资本的获取需要时间。
