前几天，有个朋友跟我说，他最近工作中遇到了一些困难，觉得力不从心。一起分析的原因是：这几年他对自己的专业钻研地不是很深入，处于中等的水平，所以在工作中没有很大的优势，缺乏竞争力。之后，他跟我说想改行，我的建议是：什么时候改行都不算晚，只要自己有足够的勇气面对未来工作的不确定性，那就放手去做，如果觉得原来的行业还有可作为的地方，那也可以留下来。因为任何选择都要付出相应的代价，至于怎么选择，就要看你愿意付出怎样的代价。
经过那次谈话后，我想到他在前年的时候，也考虑过换行业的问题，因为他在自己专业发展的不是很好。那么问题来了：他在前年就想过换行业，为什么两年后还是将就在原来的专业，没能做出改变呢？
最主要的原因是：人们维持现状的心理强烈程度超乎大多数人的想象──只要现在生活的地方不是人间地狱的话，绝大多数的人都会选择维持现状的──想想那些冒着生命危险的偷渡者吧。这是出自一种自我保护的心理根源，变化总要意味着行动，而行动的后果往往是不可预知的，所以选择行动也就意味着可能会后悔和自责，人们为了避免承担责任，通常都会选择维持现状，并会为此寻找借口。
长此以往，就会故步自封，难以突破，表面上可以达到很多人自诩“知足常乐”的境界，但实际上自己的心中还是蠢蠢欲动。金庸笔下的岳不群就是这种心态的真实写照，而真正的知足常乐的前提是已经满足了很多欲望之后，表现出来的一种豁达。能够达到独孤前辈的境界，才有资格谈知足常乐。所以，作为凡夫的我们，永远也不要带上“伪知足常乐”的面具，为自己缺乏勇气找借口。
想想身边的同事和朋友吧，你会发现大多数人都有着这种心理状态，只不过每个人的程度不一样而已。给大家举个很常见的场景吧，例如：张三和李四是同一个公司的，他们在讨论公司有哪些不好的地方，充满了哀怨，在公司工作的很不愉快。这时另一个同事跟他们说：“既然有这么多不满意的地方，那为什么不换工作或者去创业呢？”接下来张三、李四可以举出很多理由，例如──还不是因为这家公司离家近、这家公司有很多节假日挺不错的、这家公司不经常加班，下班时间有很多自己的时间、现在工作很难找啊、创业啊，风险很大，不好吧……等等等等。你会发现要是真让他们说出各自的理由，应该可以写出上百条吧。这不是说有这种心态的人很愚蠢，很多人都一样，只是说明一般人维持现状的心理强烈程度很大，大到超乎你的想象。
所以，当你还在舒舒服服地躺在床上追剧的时候，听到某某屌丝白手起家的成功事迹时，不要觉得不公平，运气不好。这是因为他们面对现状的不满，勇于冒着更大风险，远离舒适区，并且不断努力，自我成长的结果。请问今天的你还是心满意足地躺在自己的舒适区吗？
