就在刚刚等客户的时候，掏出手机，习惯性的点击“简书”app，看看有什么新的鸡汤可以增肥下，然而在看到一篇述说投简历求职的文章时，第一印象就感觉，这不就是在说我嘛？不过是两年前的我了。

（特意用2G网络百度找来的图片-）

我去年毕业，前年暑假开始进入社会找工作。当时的状态跟疯子，面试了一份接着一份，后面甚至着了魔，每天不面试一两次还不过瘾。然后就这样我面试了近2个星期，发现囊中羞涩，才进入一家公司做销售。 然而前些日子辞掉了这份工作，也再次投了半个月简历，最后很幸庆现在入职到了一家很不错的公司，虽然不是什么了不得的事，但好歹也算是安身立足了下来。在这两段找工作的经历，多少有点想法，就随笔写下来给大家参考：

首先，得有一个觉悟：找工作甭管面试多少家，总之得找到能多少让你可以接受的底线，这底线可以是公司规章制度、公司对你的职业规划、公司的帅哥美女等等（除非你超级缺钱，否则刚毕业的我强烈推荐别把钱看作第一标准），然后才选择进入到这一家公司任职。当初找工作期间，身边无数朋友同学都是早早找到了工作，然后三天、一星期、半个月就成为跟我一样的投简历大军中的一员。

然后，找工作投简历。 投之前，请考虑好你想从事什么行业、什么职业，给自己清清楚楚的列出一个方向：想做销售的，做哪方面的销售，电销还是直销，最好都给自己想清楚，哪怕觉得无所谓也得先给自己定个整体方向：销售。没有目标的投简历，跨行业的投，跨技能的投，那么你的精力几乎就浪费在这些通知面试上。因为有一点不可否认，在目前一些低级招聘渠道上（58、智联、拉勾等等），对于大部分没有技能经验要求的工作，百分之90以上，不合适你。我说的虽然过于武断，但我肯定没有目标的你，一定有这样的想法。

其次，考虑好地域空间时间问题。上班时间要多久，地点在哪里，这些也得做个大概的要求，不喜欢奔波或者身体吃不消得人，哪怕给你找份符合要求的工作，地点在城头，你住在城尾，跑都能跑厌。不要强调自己刚毕业都能接受，关于上班的时间这一块，肯定有的人现在就一直是忍受这种两头跑得局面，但那都是迫不得已；所以有选择的境地，千万把这点也考虑进去。

最后，就是薪资要求啦，你觉得你对待这份工作这个职位，你可以创造什么价值，你处于哪个地位作用，那么你就可以考虑你需要拿多少钱。 谈钱不丢脸，不谈钱是你傻逼。 当然，也有一些大公司，招聘一些实习生或者在试用期内，薪水是很低，低到你三餐吃包子的都有，但成为正式员工待遇就会大大提高，这个人各有志，你怎么选择看你的。

再谈一点，对于第一份工作是找一个大公司还是小公司？关于什么个人成长、公司规章制度，这些百度也能百度的到，这里就不多说了。个人倾向的是进入大公司。因为大公司可以让你接触到更加现实、职业化的一面。大公司里面就算一个小小的管理层，大都得经历数年的考验才能当上的，从他们身上你可以学到的是每个人怎样对待职业化的态度；而小公司也不是说没有这方面的信息，但更多都是一些85、90后成员，大家可能更加容易融入集体，彼此大闹更欢腾，没了那种严肃的办公室氛围。

说个实例，我大专市场营销去年毕业，我第一份工资，做销售，底薪才2000（在广州，这个薪水只能让我三餐吃不超过10块钱的快餐），前3个月没拿到提成，跟我同时入职的同事忍受不住走了，后来他去报名学了3个月设计，做设计去了。我喜欢销售，坚持下来，第四个月，拿到提成200块，奖励自己吃了顿 华莱士~~

我一个读完高中就出来工作的兄弟（跟我一样大），在广州，东莞，深圳混搭了4年，前俩天刚辞职，听说他现在也在找工作，做外贸或者电商（之前都是做这工作），他的最低要求是4.5k；

我一个今年刚毕业的本科兄弟（学校非211之类，在广东那算小有名气），去年实习半年做软件的，工资是800（实习工资反正就是低）。然后上个月找工作，也是找本职业的，他的要求I是5、6k，然后他现在找到了，月薪5k，双休，准时上下班，公司免费给他一房一厅的宿舍。

说实话，找工作什么乱七八糟，妖魔鬼怪的理由、要求都有，核心就是你确定你要什么，能做什么。坚定自己的想法，自信的有态度的追求自己要的。

——等客户期间手机随便打打，个人拙见，不喜请喷，这样我们可以有激情的探讨空间。