2021年目标

个人目标：

1、初级会计师；

2、初级经济师；

3、每天听书一本（樊登读书）；

4、每月读书一本（小说除外）并输出简书2篇；

5、掌握一项新技能（即兴演讲）。

团队培训目标：

1、搭建银城生活人才培养体系，规划学习地图，100%覆盖业务类员工（子公司除外），每月开展不低于两项学习活动；

2、结合讲师管理办法，建立内训师团队，达成50名认证讲师（目前32名），更新课件20份。

团队学习目标：

1、每人全年输出简书20篇；

2、每人学习一项新技能，具有可视化成果，输出个人学习心得一份。