田守业对小沈副科长的人事安排，实非情愿。田守业出院前，盛有贵又去了趟医院，名义上是探视看望，实际上是为小沈副科长的事情，盛有贵将那张艳照发给田守业，田守业大吃一惊，问盛有贵从哪得到的。盛有贵让自己田守业从照片上找答案。

田守业仔细察看，自己与紫月的合影，艳照的原图，出现有一个手机上，手机的背景是单位会议室。田守业想起来，那天与公安在会议室见面，紫月发来照片，正在观看时，应当有人从背后进行了偷拍。田守业再一想，那天，小沈副科长上来续水，突然出现在自己面前，原来，自己被小沈副科长给算计了！

曾氏涉案药品检测作假败露，市局还没有正式调查，小沈副科长就坐不住，一点事情都扛不住。田守业没想到，小沈副科长竟然出阴招损招来逼迫自己，这样的小人，成事不足，败事有余，品行不是一般的恶劣，连孔子都说小人难养，真是不堪重用。

盛有贵居然说人无完人，金无赤金，小沈副科长不是一点优点没有，凡事唯领导马首是瞻。盛有贵推销自己的用人观，一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，好事需要好人干，恶事需要恶人干。盛有贵又说，如果不是田守业冷落，小沈副科长也不会有以卵击石想法。如果田守业不伸手相救，小沈副科长看不到希望，难保不做出同归于尽的事情。盛有贵劝田守业隐忍不发，从长计议。

都在江湖混，谁不明白这些个道理。田守业根本不用盛有贵指教，田守业有些后悔，不该当时不理小沈副科长，以至小沈副科长将艳照发给盛有贵，把柄从一个人手中，传到另一个人手中。辫子由一个人攥着，变成两个人手攥着。但田守业也有些小庆幸，一张艳照，让小沈副科长小人面目，暴露无遗，让对手盛有贵暴露在自己面前，值得。

田守业想，一张艳照，一床被子下两个人头，能说明什么呢，天地良心，那天晚上酒大，醉得一塌糊涂，什么事都干不了。事实上，紫月除了与田守业摆拍了这张相片，确实没有对田守业做什么，田守业也没有对紫月做什么。

紫月如此下作，确实急需一笔钱，老家六个老人中，两个重病住院，刚从女教授家借了一笔钱还了曾有利的旧账，不可能再从女教授、曾有利手上借钱，兴盛公司欠着银行贷款，一分钱拿不出来，不得已，只好拔铁公鸡田守业的毛。

田守业坚信，自己没做突破男女底线的事，觉得自己还有翻盘可能，这张手机艳照，不是原版，不是现场拍摄，证明力甚小。如果上面查起来，就说被人P图，被人陷害，被人敲诈，只要自己和紫月死不承认，谁也奈何不了。最坏的结果，与女性交往不检点，最多背个处分。

这么一想，田守业又觉得事情并没有那么可怕，应当考虑如何对付该死的小沈副科长。之前，小沈副科长充当卧底，提供了不少有价值的信息，已考虑进一步使用，到办公室当副主任主持工作，田守业向小沈副科长透露过，并有意无意向外界吹风，感觉有些阻力，但阻力不大。

艳照门，田守业不得不重新考虑这一人事安排，哪还有提拔小沈副科长的真心。田守业想，你小沈副科长跟我玩阴的，不要怪我对你小沈副科长玩更阴的。借刀杀人，向来是官场伤人的利器，田守业把此计用在小沈副科长身上，叫着笑里藏刀，杀人不见血。

田守业明知巿局要调查小沈副科长检测作弊嫌疑，却向小沈副科长许诺提拔当办公室主任，还要求人事科长做好工作。小沈副科长见田守业局长如此大度，给出的职位比之前的还要高，一张艳照竟有如此威力，小沈副科长不禁心花怒放，得意忘形，早早就在机关请客吃饭。

田守业这一手，无疑把小沈副科长推到了风口浪尖。办公室现主任还未到年龄，办公室现任副主任，都表示不满。机关其他科室一些老资格的副职，也表示不服。区局领导班子其他成员，基本上不发表意见。很快，市局就收到区局群众来信，市局领导认为区局人事安排欠妥，要求缓议小沈副科长的人事案。

小沈副科长被田守业放在火上烤，哪能不受伤，不但没有当上办公室主任，反而给市局留下很坏的印像。以小沈副科长那点阅历，怎能知道，自己是中了局长借刀杀人之计。小沈副科长一点也不怨田守业，只恨那帮心存不满的家伙，只恨不肯为自己说话的其他领导。小沈副科长还当着田守业面，将手机中艳照彻底删除了，向田守业表忠心。

田守业装模作样，对小沈副科长安慰一通，说下次有机会还会考虑，只要自己在位，将来还是有希望的。田守业让小沈副科长沉住气，把本职工作做好，把眼前的事情处理好，让市局、区局不服的人、不满的人，看看小沈副科长的本事。

田守业所说的眼前事情，不就是曾有利涉假案子的处理吗？盛有贵为这个案子的处理，没少在小沈副科长身上的下功夫，专门在雅轩会所专门摆了一桌，还把请客的决定权交给小沈副科长，人数、人员、菜肴、酒水，都由小沈副科长自己定，真是给足了面子。

小沈副科长早就耳闻雅轩会所的奢侈，曾有利嘴上说过请，终究没有兑现。这次，盛有贵为曾有利案子出血，也是应当的。小沈副科长招呼科里所有人员，全部出席当晚的酒宴，茅台、澳龙、刺参等名酒佳肴，应有尽有，饭后，盛有贵还为所有参宴的送了一份厚礼，一张2000元的购物卡。

小沈副科长招呼科里所有人员，不包括秦林江科长、周小茜，不知是巧合还是其他原因，反正这两人确实不在单位，秦林江被派往外地学习三个月，周小茜忙着志愿服务，给职校学生上课，小沈副科长真会抓住机遇。

秦林江外出学习，手上的工作，包括曾有利的案子，都交给了小沈副科长，张建强得不到案件的信息，就不好怪罪秦林江了。之前，曾有利涉案药品检测结果，秦林江总是找理由唐塞，后来没有一点音信，原来事出有因，为曾有利案子，田守业找薛副局长谈话，封官许愿，旁敲侧击，薛副局长不肯接这个茬。

于是，田守业又找秦林江谈话，拿出软环境整治办公室转来的两份材料，一份是曾有利的材料，一份是紫月的材料，各自认领四万多的涉案药品，表示愿意接受行政机关的罚款。田守业问秦林江如何看，如何办，秦林江认为材料不可靠，有串供嫌疑，一个人犯罪，两个人顶包，目的是为了逃避刑事打击，行政机关绝不能默许、纵容这种行为！

田守业见秦林江态度坚决，知道秦林江这一关难过，便换上一副严肃的面孔，赞扬秦林江坚持原则、严格执法，对于恶意串供、逃避打击的行为，表示决不姑且。接着，田守业又换上一副和善的面孔，关心秦林江的进步问题，说区宣传部在南方名校办了一个三个月的培训班，好不容易争取到一个名额，把这个机会留给了秦林江，让秦林江不要辜负组织的期望。

秦林江明知田守业的用意，调虎离山，但又不好抗命，只好放下手上的工作，南下学习去了。与秦林江被迫离岗相比，薛副局长的状态也好不到哪去，田守业硬是把盛有贵的房票与职工的选票挂起钩，把薛副局长套进去，不拿盛有贵的房票，就失去职工的选票。失去职工的选票，调职晋级就泡汤。得到职工的选票，就必须拿盛有贵的房票。拿了盛有贵的房票，就失去对曾有利案件处理的原则。

薛副局长看穿田守业的伎俩，几十年的职业生涯，怎么也比小沈副科长看得明白，怎么也比秦林江科长老道耐受，你田守业不是会躲吗？我副局长也会躲！田守业找薛副局长谈话的第二天，薛副局长就以生病为由住进了医院，惹不起，躲得起，这就叫作以其人之道还治其人之身！

好了，一个生病住院，一个外出学习，一切都那么自然，一切障碍全都消失，田守业将曾有利、紫月认罚的材料交给了小沈副科长，小沈副科长心照不宣，没有将案件移送公安机关，并将秦林江制作的案件移送表从卷宗中撤出，只作了行政处罚，罚款了事。

作出行政处罚决定前，田守业担心市局过不了关，专门带着小沈副科长去市局汇报，田守业意思是，涉假案件，性质严重，本应当从严打击，移送公安侦办处理，区局作为行政案件处理，主要考虑，一是自身执法瑕疵，执法过程中我方没有完整的视频的记录，双方对是否存在暴力抗法、暴力执法，各执一词，而对方提供了在利于自己的证据。二是来自地方的压力，区政府办、软环境治理办公室处理相关投诉，南山区药企连续出事，区领导要求淡化处理案件，避免引起外界对南山医药行业产生负面印象。三是处罚适格，两名当事人主动认赃，愿意接受行政处罚。

市局分管领导问监管处长的意见，监管处长似乎有预感，监管处长并没有就田守业的三点考量发表意见，表示内部有执法责任制规定，区局是本辖区执法主体，谁执法，谁负责，依法处理就行。分管领导心里明白，监管处长三言两语，表达两层意思，一是明确责任，处理好与坏，都是区局的责任。二是强调标准，依法，虽然是套话，但在这个时候说出来，表明自己已起到了监督责任。

分管领导顺水推舟，说赞同监管处长的意见，却只字不提田守业的三点考量，要求区局针对执法瑕疵问题总结教训，严格规范公正文明执法，把案件办成经得起历史、经得起时间考验的铁案，如果发现内部违法违规，将严格按照执法责任制，追究责任人的责任。说话间，领导还特意看了一眼小沈副科长，要求区局要加强队伍建设，做到政治过硬、业务过硬。

分管领导还要求监管处长关注案件处理，加强执法监督，把涉案当事人列入重点监管名录，指导区局做好后续监管工作。

田守业去市局汇报的目的，一是显示自己的慎重，二是表示自己的尊重，最终想获得市局的认同。听了从市局分管领导、监管处长的话，田守业感觉前两个目标都实现了，但市局认同却未能实现，没有明确反对，也没有明确支持，田守业有些失望。

回到办公室，田守业心里还是没有底，生怕将来出事。于是，关上房门，打开柜门，又向佛祖的画像作揖，祈祷佛祖保佑自己平安无事。

（连载，未完待续）