关于35岁

今天看到自一则新闻,国家把延时退休提上议程了。

政策如何,并不是我这样的小老百姓可以评说的,顺手划到下面的评论,评论区里有人说道很多好的单位35岁就不要人了,不要说有本事不愁没工作,有本事的人根本不用工作。

是的,在现代,由于疫情的爆发,互联网的发展,公司和员工的界限正在消除。

我看到更多的是合作,时代在变化,对于现在的时代,我认为大家更应该聚焦。把自己做到行业翘楚,那么就不愁工作了。

可是由于起点,背景等因素,做到“翘楚”又谈何容易。

这就需要选择赛道,然后聚焦死磕,自然有概率接近“翘楚”,哪怕是做到优秀,我相信这样的人也有市场。

再不济,赛道找的另类一点儿,在竞争少的市场也能大放光彩。

未雨绸缪需要,但不必焦虑。

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