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从兴趣培养到能力养成，因为对一件事情感兴趣，投入足够多的时间练习提升了能力，因为能力提高，所以更好兑现了价值，因为有所回报，所以更加感兴趣，一个爱好逐渐养成了能力，甚至成为职业，这个模型叫职业生涯，三叶草，我在你的生命有有什么可能里有详细的解释。
What
这是一种在职业生涯规划过程中，自我调适的一种工具模型。职业生涯三叶草通过自我调试后，可以在同一份职业，让自己更有兴趣、更有能力和得到更多价值，让自己更快乐，从而达到一个良性的职业循环。
Why
第一：职业生涯三叶草正常转动，你会发现做事的速度和效率会高很多，心态也会变得无比愉悦。
第二：职业生涯三叶草模型，个人使用，可以清晰自己的兴趣、能力、价值。根据自己的情绪状态顺藤摸瓜，找到自己问题所在。然后针对性的去解决自己存在的问题。
第三：企业管理应用三叶草工具，可以快速了解团队的能力和价值观的现状。并可以针对性的开展相关的管理工作，从而提高团队的战斗力和积极性。
how
第一：完美工作的三要素。
A、有兴趣、有能力、有价值
B、三要素互相支持转化
C、三要素也可以相互促进并提升
第二：感受自己和团队的情绪
A、三要素任何一种类型缺失都会出现焦虑、失落、厌倦三种情绪状态。
B每种情绪状态都是一种提醒，让我们看到存在问题
C、四大策略，让我们看到问题背后的原因，并有针对性进行调整和改善
Where
适用于：渴望打造完美职业生涯和完美企业团队的人群。
不适用于：接纳现状，不想改变和发展的人群。
A1
因为小孩在国外读书，经常用英语，进行家校沟通，英语学习和应用变得很有需要，近三年一直自学或找机构学习。总觉得能力没得到提升，兴趣也不是很大，价值观也没有体现。在学习英语过程中，常常交替地出现焦虑感、失落感、厌倦的情绪。
反思：
1、从小学到现在，一直断断续续的学习英语，一直没有太多的思考，如何体现它的价值。常会失落，学了英语却不能开口说话，为什么要学习英语
2、学了这么久的英语，似乎不是很清楚自己的能力和词汇量是什么状况？现在是什么水平？今后要去的方向是什么？都是很模糊
3、学习英语的兴趣，时强时弱。
4、学习英语没有持续坚持下来。也很少正视和反思
A2
目标：下周利用五天的时间，应用职业生涯三叶草平衡循环，梳理英语学习的状况
第一：寻找兴趣并转换兴趣搭建呢。
1、喜欢看电影，喜欢美食，喜欢旅行，把这些爱好和兴趣迁移到英语学习中
2、每周看2~3个相关这个话题的英语短片。第二：提升自己的能力。
1、搞清楚自己在听说方读写方面的情况，并搞清楚自己在哪个环节出问题
2、每年进行1~2次的英语测试，评估自己的英语实际水平
第三：搭建实现价值的平台
1、与外教老师沟通更自如
2、用英语写短文
3、用英语看报
4、用英语写邮件
5、寻找一群想学习英语的朋友交流和对话。
