关于培训

这几天每天进行一个半小时的项目管理师培训的学习。这个培训远没有当初学习pmp时,培训的质量高。说白了老师就是带着大家在书上画考试重点。记得2011年考pmp的时候,当时的确被老师精彩的讲解所吸引,而且老师的PPT,制作精美,讲解的过程,逻辑性很强。讲解的内容之间,相互都有关联,容易理解和记忆。

如果进行一个培训,必须站在学员的角度来思考如何让学员更深刻的理解,你所要讲的内容。因为这是培训的目的所在。中国学生习惯了考试,习惯了画重点,只要能够接近考试的内容,对于培训的质量,要求不是那么高。我觉得这也是应试教育的一个弊端。以通过考试为目的的学习,的确让人感觉到浮躁。

今天的学习花了不少的重点,真正要理解这些内容,还必须把书再看一遍。

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