似乎每个人都在抱怨生活不易，事情越来越难干了。大家习惯称之为内卷。
其实本质上是行业的发展、变化及不确定性对人提出了更高的要求，而个人的进步无法与行业变化的速度同频。
以往的时代，行业是稳固的，我们可以安心的一辈子投身在一个行业中，在行业中历练去实现自己的价值。也可以直接躺平，只要有着差不多的能力，就能过着差不多的生活。
但是科技的发展像一辆高速的列车，在让我们享受速度激情的同时，也将岁月静好无情碾碎。只留给我们无尽的唏嘘。
行业在快速的迭代，一些炙手可热的行业很快被替代了，AR智能，降维打击层出不穷，巨头爆雷频频出现。行业甚至没有我们的职业寿命长。
以往我们投身一个行业，在行业中发展自己就可以了，现在我们更要强化自身的能力，成为超级个体。
超级个体就是要拥有适应社会的基本素质，拥有洞悉发展的底层逻辑。要有优质的人脉圈，持续的学习能力，提升影响力。
有优质的人脉圈
我们要正确的认识人脉。他不是你认识多少人确定的，而是你能帮助多少人。
很多人拼命向各种圈子靠拢，利用各种平台结交各行业的大咖，留下合影，联系方式等。但这不是友谊的开始，而是交往的结束。因为你没有交换的价值。
真正获得优质的人脉圈就要在结交中提现自身的价值 持续的输出自己的能力，得到他人的认可，才能平等的交换资源。
价值才是人脉的基础。
持续的学习能力
很多人认为学习是在学校的事情，这种观念是非常错误的。
学校教育只是学习的一种形式。学校教育是一种闯关模式，我们在一个有这明确目标，对错清晰的规则之下，一步步完成学业。
但是已进入社会发现一切全都变了，闯关模式直接升级为荒野生存模式。规则完全变了。所有的目标、标准、方法都要你自己去寻找。
要怎么生存下来就只有靠持续的学习，向书本学，向同行学，向社会学。
学习成了基本素质和必备技能。
提升影响力
以往我们强调木桶效应，去补齐短板，现在我们更强调要强化优势能力。因为社会的复杂性越来越大，一个人的能力再强也很难独立完成一项工作，就必须要整合资源，整合团队。让每个人都发挥自己的作用。
要凝聚多数人，就需要提升影响力。
如何提升影响力呢？影响力不是你的职位和权利。而是你能让多少人接纳你，信任你。
我们可以学习美国总统选举，想在选举中获胜就要最大的对民众施加个人的影响力。而支撑影响力的就是讲故事的能力，共情能力，为事情赋予意义的能力等等。我们可以在这方面多加练习。
影响力决定了你的成就大小
总之未来已来，留给我们的时间不多了。我们只有直面挑战，活出精彩的人生。
