图片发自简书App
星期天晚上的读书会启发较大的有以下几点，现分享如下：
咨询中的正向隐喻与故事，是咨询师除呈清暴露之外又一个在会谈中针对来访者的情况及思维能起推动作用的利器。具有正向意义的比喻或是别人走出类似挫折的经验。有重新建构的味道，还可以提供正常化的效果，比建议显然效果好！
咨询师利用追踪性问句，可将找到的解决方法落实到来访者离开后的行动中，并增加来访者的信任感，增强来访者改变的动力！
在咨询过程中，咨询师把握机会适时赞美来访者，咨询40分钟休息后，更要正式对来访者来一番赞美。平衡来访者只重视问题与缺点，远离被评价以及面对改变的忧虑，提升与强比新近的改变，创造正向气氛。
咨询师在提出家庭作业前的连接性信息，作出推动来访者按照目标去做的说明，有教育性与正常化的效用，不可忽视，有桥梁般作用。
