一、梳理价值观，事业和家庭哪个排在前面。
按自己的重要顺序排列做事情，梳理价值观。
下了一个好的定义，问题就解决了一半。
对我来说，家庭排在第一位。
工作和家庭平衡是终极目标，如果早有所取舍，先陪伴孩子。教育不能等，父母的陪伴是有有效期的。
事业可以东山再起，孩子不会等我们，一直在长和变化。
父母也要学习，才能适应社会变化，才能跟孩子永远有共同语言，高质量陪伴。
二、先商业原则后再是人情。
提供的服务要标准化，做出一个服务清单，让别人一目了然如何扩展业务？如何收费？
讲人情之前一定要讲商业原则。
有对你的服务很满意的。当成你口碑宣传的点，可以去裂变。
那你的转介绍是因为技术和服务还是因为免费不好意思呢？
服务清单化，项目标准化，定价合理化，买单福利化，分享奖励化，人才培养化。
用创业老板的思维进行商业规则构思方案。
三、学习学友的延伸思维：
认识牛人并没有什么厉害的，能让牛人觉得你有价值，能让身边的人变成牛人才是真正的厉害。
延伸思考5个问题：
1.如何给牛人提供价值？
2.如何让牛人觉得你有价值？
3.找出自己和牛人之间的差距。
4.同样一件事，为什么牛人是那样做的，而我是这样做的？
5.把问题向下深挖，一个人他为什么成功，自己为什么不成功？
四、不清楚自己的梦想时要超频次行动，唯有持续不断的行动，不断的试错，找到那种感觉。
反推到自己去往哪里。
找到自己人生的终极目标，与自己对话，找到自己快乐有意义的事情，找到人生的价值。
强输入，强输出，每一次的行动都会有结果。
各种监督的玩法，有节点有检查有反思，早起学习，每次的复盘，每次都是一种提炼。
不断学习让试错成本变低。
五、今天行动：
做了性格色彩测试，帮助更好了解自己。下一步补充心理能量，行动力加强。
