个人品牌核心是真心。
从真实的自己出发，不矫揉造作讨好他人，因为伪装迟早会露馅。真诚的展现自己最真实的一面，这样才能得到他人的信任。只有真诚的去帮助他人，自己才会获得真正的成就感。
三个要素是独特性，关联性，一贯性。
其中我印象最深刻的一点是独特性。
Anna老师早上的分享让我想到了一个经济学名词：局部垄断。
那么多个人品牌咨询师中，小玉能够在人群中脱颖而出的一大关键因素便是她不是普通的“个人品牌咨询师”而是“有温度的个人品牌咨询师”。有温度三个字便是关键，这区分了她与千篇一律的个人品牌咨询师群体。
大家有没有想过一个问题，可口可乐和百事可乐的口味其实几乎没差，照理说残酷的市场竞争很快就会淘汰掉其中一个。但是他们现在却相安无事各自占据着可乐市场的半壁江山。这是为什么呢？这背后到底蕴藏着什么样的秘密？
其实秘密近在咫尺。
仔细观察，我们会发现可口可乐瓶子是红色主调，尖尖的瓶口，十分硬朗干脆的感觉。
而百事可乐是蓝色的主调，圆润的瓶口，给人以柔和圆润的直观感受。
当我们走进超市，看到可乐货架上这两种可乐时我们就会直观的感受到这两种可乐的风格截然不同，他们似乎完全是两种商品。
就像妈妈问你今天想吃麻婆豆腐还是西冷牛排？？？
他们都在朝不同的方向展示自己的产品风格，以达到局部垄断的效果。似乎大家都有自己的性格，可口可乐垄断了性格“干练，热烈”的可乐市场。而百事可乐垄断了性格“温柔，圆润”的可乐市场。
他们这两个死对头有默契的朝截然相反的方向呈现自己的特点是有原因的。
我们假想一下，如果百事可乐的瓶子设计的和可口可乐完全一样。尖尖的瓶口，红色的瓶衣和瓶口，只不过“Coca”这个词变成了“Pepsi”，除此以外一模一样。
好，你又来逛超市了啊。这次你看到可乐货架上满满的红瓶子，一边的可乐上印着你熟悉的“coca-cola”字样，熟悉的艺术字体。而另一边的可乐上则印着“Pepsi-cola”，竟然是一模一样的字体，但是那字写的不是coca cola而换了个姓名，他现在姓P了。那么这位P先生我对你有些意见，为什么隔壁老王的孩子要跟你姓？为什么一模一样的东西我不选择有悠久企业文化历史的可口可乐而要选择你呢？
那样就触犯了品牌运营的大忌，没有自己特色的商品终究会被市场淘汰，大家甚至都不会记得你长什么样。
所以做个人品牌绝对要有自己的特色，我们要让别人一眼就能记住自己。最能让人印象深刻的不是千篇一律的网红脸而是最有特色的脸庞。
