有不甘心一直打工，想创业，又怕自己驾驭不了吗？

已经有团队，有为人才流失而烦恼吗？

《可复制的领导力》这本书告诉你，领导力是有标准的。创业更有信心，团队更加凝聚，不再担心人才流失的问题。

今天只学一招:给下属或他人布置任务至少说五遍，这五遍不是机械简单的重复啊。

第一遍  A  “麻烦你帮我做一件xx事。”

              B  “好的。”

第二遍  A“别着急，回来，麻烦你重复一遍。”

              B“你是让我去做xx事，对吗？可以走了吧?”

第三遍  A“你觉得我让你做这事的目的是什么?”

              B“你让做这事的目的是想调动大家的积极性……，可以了吗？”

第四遍  A“别着急，你觉得做这件事会遇到什么意外?遇到什么情况需要向我说?什么情况可以自己决定?”

              B“这件事大概会有这么几种情况……，如果遇到1情况我向你汇报，如果遇到2情况，我自己做决定，你看可以吗？”

第五遍  A“如果让你自己做这个事，你有什么更好的想法和建议?”

              B “如果让我自己做，可以在某个环节……”

        你学会了吗？反正我记住了，以后先在自己身上多练习，哈哈。