一、忌拉帮结派。
1.同事研发老大在公司大群里发了一张图:干饭人，饭桌上，一个碗装了很多饭，垒得有点高，我看到@他，碗小了！过了十分钟，老板把我踢出了公司工作微信群！
2.老板说我没党性！拉帮结派！
3.哪怕再小的事，很多时候领导的敏感神经不是厘米毫米计算，那得到微米了！
4.最好的做法是，不沾边，一点都不沾！
二、忌吐槽抱怨大嘴巴
1.我们公司有个C销售：打电话好大声，在公司办公区走来走去，一个电话大家都知道讲什么又喜欢爆粗口，喜欢抱怨，有什么都是直说。
2.他的标签：大嘴巴，负能量，职场素质不高， 特别随性。
3.这不上月底来了个新人，上了两天班就走了，老板就把C叫到办公室问他，是不是跟新人说什么了，然后走了。
4.虽然最终新人走的直接原因不是因为C同事的言行，但是这事为什么找到他身上还是有原因的。
5.总结：做好自己的本职工作，吐槽抱怨，对解决问题没半点作用，反而消耗自己！该做什么做什么！
