一、简单的事，汇报要快
-比如，领导让你送个材料、稍个东西。
-千万不要因为这些事情简单容易，就不汇报了。
-领导要的是凡事有交代，事事有回应。
二、复杂的事，汇报要勤
-有些工作比较复杂，中间的环节和协调的部门有很多。
-你好不容易和各个相关方协调好、弄好，才把任务完成。
-结果领导心里是这么想的:这点事居然花了这么久。
-有些事等你做完后，再给领导汇报过程、讲辛苦，领导是听不进去。
-所以复杂的工作，要随时汇报阶段性的进展，让领导知道你一直在努力推动工作进程。
三、有难度的事，带着解决方案汇报
-遇到自己能力解决不了的事，需要领导提供帮助的时候，不要直接把问题丢给他，而要带着解决方案找领导，让他做决策，这样他也会知道你在积极解决问题。
-而且让领导参与决策，日后万一出现问题，领导也不会责怪你，让领导和你一起背锅。
