2018-7-20术业有专攻

我做事情都想自己什么都会，但是最近越发的发现，这样的话自己会很累，当前社会，讲究分工合作，才能提高效率。所以慢慢的，我也以此为借口，有种事情就不去研究，或者问领导为什么这个事情不交给专业的人去做，其他非专业的人还得系统学习好久才会。

其实关于这种态度我觉得领导这么想是好事，但是员工这么想就不好，最起码提升自己的机会就错过了。领导这么想会把工作安排紧紧有条，员工各得其所，人尽其用。员工这么想，慢慢地惰性就出来了。所以作为员工，想要提升自己，还是要多多学习，这样在以后的工作中才能发挥作用。