人到中年，你必须要知道的几件事：
1、保持清醒的认识
人到中年，你需要意识到，随着年龄的增加，你的工资成本也在增加，如果你的能力没有实质性的提升，这意味着你的性价比在大幅度降低。你被精力充沛的年轻人代替的可能性也会比较高。上天正在惩罚不爱学习的人，这句话或许对职场中年人很现实。
2、不要盲目地工作
不是所有的工作都叫经验。你要清楚经验也是分等级的。救火解决问题，这叫普通经验；洞察秋毫，预防问题发生，这叫上等经验；而如果你能将经验总结成方法论，用在其它岗位上，这叫上上等经验。同样的时间，你要想办法积累等级高的经验。重复性工作并非没有价值，而是你没有发现，重复工作背后的普遍规律和价值。
3、了解行业的前沿
时刻关注行业的发展方向及新鲜的事物，相信未来，拥抱未来，前沿的背后聚集着未来的财富。
4、垂直钻研，成为大牛
360行，行行出状元，应对危机最好的方式就是，你得有硬本领。基于自己的岗位从理论和实践两个角度，做纵深的垂直研究。不要把时间浪费在优秀上，抖音上，请把它浪费在未来增值上，成为行业的大咖。
5、横向跨界，斜杠发展
知识不能单一，成为T型人才，竖代表往深走，横代表横向拓展，不同领域的知识组合起来，会让你更厉害，往往创意就突破就是这样来。高手都具备多元知识结构。
6、绘制系统的岗位知识地图
聪明工作的另外一种方式就是，系统的绘制岗位知识图谱，把自己完成的工作经验，变成流程，变成工具，变成知识地图，未来跳槽到新岗位，这些都能成为你可迁移的经验。甚至未来带人培养人的素材。
7、发展你的领导力
中国最缺3类人，第一类技术大咖，第二类创意精英，第三类就是团队管理着。从基层到高层真正优秀的管理者比较稀缺。而且人到中年，再做基础岗位，没有多少企业会要了，你竟然竞争不赢年轻人，那就选择管理他们，带领他们完成一个一个任务。管理这个东西需要沉淀与积累，不是看书或上课就能立刻习得。你得越早训练越好。
8、培养你的商业头脑
所谓的商业头脑是清晰的认知专业技术，优质产品及商业成功模式的内在规律。对这三个要素要了然于胸。你毕业后经历的不同公司，不同行业，这些都是培养你商业头脑的绝佳机会。而且你要学会增加人际关系的触点，多跟销售的人聊聊，多跟市场的人聊聊，多跟产品经理聊聊，多跟技术大牛聊聊，这些都能培养你的商业头脑。
9、经营好你自己的家庭
好的家庭，好的另外一半，都能让你在外安安心心打拼，能给你很多助力。离婚、暴力、赌博、炒股、随便哪个都能影响你的生活，甚至万劫不复，永不翻身，别一手好牌，毁在了自己手里。
10、成为一名培训师
肯学习，肯思考，肯分享，能把意思表达清晰准确，你就能成为一名培训师。人到中年，可能积累十多年的经验，走过了十几年的路，踩过很多坑，把它们分享给年轻人，帮助那些初入职场的朋友，这也是积累善缘与功德。成为一名培训师的好处，除了赚到钱，会提高你的学习、表达、带团队的能力。
