◆ 一个成熟的人应该有什么样的人际观？——以共赢思维处理与他人的关系
因为社交的本质是互惠，没有人会欢迎一个一无是处的“索取者”。
锻炼出某种过人之处，或者让自己成为某个领域的专家，成为一个值得交往的人。
>> 零和博弈思维相信：整体利益不会增加，所以各方的利益和损失加起来永远是“零”。
这就意味着一方所得就是另一方所失，利人就意味着损己，利己就意味着损人。零和思维就是纯竞争、不合作的思维。
>> 共赢思维相信：各方可以通过合作做大蛋糕，达到利人也利己的局面。
打开自己的圈子，把自己放到团体中去，是基于共赢的人际观。
平等的人际观，给我们独立的人格和平视他人的力量。无论他人的经济实力、社会地位、教育背景、职业类型、容貌评价等外在属性与你相比高下如何，我们始终不卑不亢地处理与他人的关系。
◆ 有效社交是怎么做到的？——怎样结识超级交际枢纽式的人物？
世界上任何两个人之间，平均只需要通过六个中间人就可以互相认识的说法，这个理论被称为六度分割理论。
大多数人的交往圈子很小、交往领域很窄，想要连接一个遥远的陌生人，靠和他们类似的人是不行的，他们必须经由交际很广的中间人才能成功。
有效社交不能仅仅着眼于如何结识别人，更要着眼于打造自己，有意识地发展核心能力，然后用作品或口碑把自己的才华传播出去，你的社交会更加有效。
一个合适的“钩子”通常包括三个要素：初次见面的理由，建立联系的理由，持续联系的理由
