抓党建是党组织书记的第一政绩，要严格落实标准不应付,攒起袖子加油干,对标要求敢于作为,要干就要干出成绩,要做就要努力做到最好。以达到坚持抓党建促发展,以发展强党建,将党建工作作为统领发展的“导航仪”,带领群众增收致富，是重学习促提升,增强党建凝聚力,着力创新党员干部管理方式,着力创新党建工作载体,着力创新党建工作机制,努力提升基层党的建设科学化水平,充分发挥基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面的作用。构建四级党员教育培训体系,通过主要干部集中培训、送课下乡分片培训,组织生活专题培训、随身课堂自学培训,实现党员教育全覆盖,增强党的号召力和凝聚力,凝聚干事创业的正能量,让全体党员时刻“不忘初心,笃定前行”。依托党群活动服务中心建立党组织书记集中学习培训、交流研讨制度,定期开展非公企业党建“红色沙龙”、“非公企业党员大讲坛”等活动,帮助党务工作者拓宽思路、提升能力。
谋发展结硕果,提升党建引领力。规模化发展现代农业产业,种植利润高的中草药,引进一些大项目,助推绿色发展促进农民增收。以党建助力美丽乡村建设,围绕“党建+美丽乡村”主题,组织干部外出观摩学习,增强党员的荣誉感、成就感和投身美丽乡村建设的积极性,加快转变发展方式,发展区域特色农业,不断做强做优农产品深加工,延长产业链、提升附加值,打造特色农业品牌,推动一二三产业融合发展,促村”工程,通过带薪制培养、跟班学习等方式,选出了一批能人当家,配齐配强了村级领导班子。突出素质提升,加强干部队伍建设。突出作用发挥,加强党员队伍建设,在能人中培养党员、在党员中培养能人,实现发展党员工作由对象找组织到组织找对象的转变,破解了农村党员发展难的问题,优化了党员结构。
抓班子带队伍,激发党建新活力。认真履行和落实党建工作责任制,牢固树立党组织书记为“党建第一责任人”的责任意识。坚持重要事项集体研究、决策,充分发挥党委领导班子的集体领导作用。巩固机关干部中坚力量,将包村工作落细落实,要求机关干部念好“听、传、帮、讲“四字诀。创新党员干部管理方式,打造服务发展中坚力量,突出民主管理,加强领导班子建设。完善各级领导班子集体决策机制,实施“能人兴村“工程,通过带薪制培养、跟班学习等方式,选出了一批能人当家,配齐配强了村级领导班子,突出素质提升,加强干部队伍建设。突出作用发挥,加强党员队伍建设,在能人中培养党员、在党员中培养能人,实现发展党员工作由对象找组织到组织找对象的转变,破解了农村党员发展难的问题,优化了党员结构。
