晨会领导又对工作提出新的要求，传达了大BOSS的工作思路和想法，从13710到每天列计划，现在明确提出要有周总结和下周计划，下周的工作又要和本周计划有印证，这样循环下去，这种工作模式即便没有监督参与人也会提高工作效率，更何况有专门的人检查汇总通报。同志们按要求行事规划总结，各自忙着制定具体的工作计划，完善流程。提出在工作中复盘，不断分析总结，逐个突破，不断完善、优化提升解决问题的能力。
把工作的重心放在解决问题，实战实用，稳扎稳打上。在事上练，系统好不好用了才知道，人也一样，不管怎么说想提升自己首先从优化语言开始，在事上见真章。
分析整理各类数字、平台之间的关系、如何发挥实战作用、如何提高用户体验感、怎样把管理和数据形成闭环，发挥较高效能，从近期各单位的动静感受到此人能力非常高比较务实，不像有些人高高在上不了解问题的核心，很多年也不见有大的成果，还容易因失察和不作为而接受惩罚。
忙碌紧张的一天，晚上看到导师班群里发的照片，好羡慕现场的学员，院长陪着一起过生日一定会有更大的收获和成长，原计划下班晚上去听一会课，结果加班太晚到那有可能也该下课了，只好安心回家。希望周六周日能安心去听课，一点点打开自己的卡点，一点点的成长，让自己变得越来越好，接受自己会有不同的情绪状态学会用合适的方式表达出来，我相信生活一定会越来越好的，加油！
