组织部门是党管理和服务党员的部门，身上肩负着重任，组工干部的精神面貌、业务素养代表着整个组织部门的形象，也影响到整个党的发展面貌。组工干部不仅要有一定的思想高度，也要有对自身的严格要求；不仅要有甘为人梯的牺牲精神，也要有奋力进取的意志力；不仅要有附身做实事的定力，更要有昂扬向上的精神风貌。
坚定理想信念，主动担当作为。作为一名组工干部，应该把坚定理想信念放在首位，理想信念是精神上的钙、也是干好组织工作的前提和基础。要始终守好并践行党的路线方针政策，主动学习增强党性修养，提升服务意识，坚定政治立场，自觉树牢“四个自信”，坚定“四个意识”，做到“两个维护”，严格按照组织程序办事，从严落实党的各项决策部署，确保始终与党中央的思想路线一致，守好政治纪律这条生命线。
坚持依规办事，做到作风正派。组织工作的核心就是管理服务好党员、干部及人才，在工作时，要定好人员、分好事项、明确责任。按照规章制度办事，不疏忽大意，不流于形式，在干部选拔任用中做到任人唯贤、在干部考察中就要做到客观、公正。此外，还应保持严于律己、清正廉洁的本色，不该说的话不说、不该做的事不做，经常阅读党章党规，深入学习习总书记系列讲话精神，筑牢党性意识，传承优秀的廉政品德，成为作风上的“正派人”。
提升工作能力，成为业务上的行家里手。在一个环境中或者岗位上待久了、熟练了，难免会懈怠，对临时交办的其他任务完成起来就会略有吃力，这会限制组工干部能力的发展。习总书记也强调，年轻人要在苦中成长，要多吃苦，要多接“烫手山芋”，当“热锅上的蚂蚁”，敢于同自己较劲，找到自身的不足，在磨练中成长，在吃苦中奋进。因此，组工干部不仅要将政策了然于胸，也要在工作中对全局情况做到心中有谱，对工作对象的情况做到心中有账，更要找准差距，学习先进，奋力赶超，提升组工干部的工作能力和业务素养。
作为组工干部，我们不但要保持严谨细致、精益求精的态度，严格按照要求去落实工作中的大小事，将每一次的任务都做到无可挑剔，达到“组工出品必出精品”的目标；还要有任劳任怨、乐于奉献、甘为人梯的精神，将小我放到大我中，不谋私利，不慕虚名，不与人比职位高低，为党和国家选拔培养优秀干部，主动担当作为；更要有改革创新的意识，在工作中不局限于原有的工作思路，遇到问题想办法，多思考，主动琢磨出更加科学的方法，让组织工作迎合当下，适应未来，出众出彩。
