不论是官场还是职场，稍不注意，就跳进了同事挖的坑。常见的有五种人：
1. 甩锅达人型
征求意见或分工时含糊不清，一旦出了问题，立马装得很无辜：“这事我不太清楚”；还有的是马后炮型，“我早说了这样不行么……”
2.藏着掖着型
有些同事喜欢把自己掌握的一些重要、关键信息当成“秘密武器”，你真心请教时，他绕来绕去，就是不告诉你，以此凸显自身价值，或是故意使坏，生怕你工作顺了。
3.背后捅刀型
这类人平时如同“戏精”，在领导面前爱图表现，却又见不得别人比他行、比他好。有时表面对你佩服不已、满口赞美，私下里却散布对你的负面评价，或是经常找领导打你小报告，甚至是关键时刻在背后放黑枪、施冷箭。
4. 拖延推责型
如果是你牵头负责的事，他们配合时总是磨磨蹭蹭，导致任务进度一拖再拖。这样的人不一定是能力不足，而是出于利益考虑——看到别人比自己干得好，心里还真高兴的人少啊！
5. 天天画饼型。张口就称兄道弟，拍胸脯、表硬态的，满口“将来……那肯定……一定会……放心”之类的，这样的人反而靠不住。
同事“挖坑”难以避免，不说破、不争论、不回避、不怕事，有礼有理有节，一番操作下来，你的气场、能量、大度、应对，让这些人高看一眼、敬畏三分，敢给你挖坑的必然会越来越少！
