年底绩效出来了， 领导的永远最高，班主任的高可以理解 ，因为班主任最苦。可领导的就值得人深思了。如若说领导有担当，那么多点也就没错，问题领导做事推诿，拈轻怕重，只会吩咐，平时课时又少，还要多拿，职工有几个觉得合理？
好吧，真理永远掌握在少数人手里。无怪乎有老师跳楼来反抗制度的不合理，真正辛苦的反而拿不到全额。当然我是不会的，金钱诚可贵，生命价最高，我用阿Q的精神胜利法鞭策自己，我少的那部分就是分给辛苦的班主任了，我绝对不会认为去了领导兜里，因为那样心里就失衡了。我想阿Q的精神胜利法还是积极向上的，至起码让人不抑郁。
