今天去拜访书友，[强]听到他在与团队伙伴沟通时，讲到帆船️ 队[奸笑]！
这位书友同时兼顾3-5家公司的总经理，工作处理的竟然有序，团队伙伴个个都是精兵强将，独挡一面[强]。问其经验，翻转课堂讲樊登读书APP的书，经常购买樊登老师讲的书籍，其中同一本采购几十本[拳头]。
你猜到是那本书吗？[勾引]
对[鼓掌]
再次重温《危机领导力》，本书的核心重点是讲如何带领你的团队走出困境的十大策略：
1.让团队成为明星
2.不给失败留任何借口
3.适度乐观，发现并关注获胜场景
4.打造热衷于学习和创新的“工合文化” “工合”（gung-ho）文化。
5.学会评估风险，愿意驶进风暴
6.保持联络，即便身处风暴中
7.填补空缺，找到共同掌舵的办法
8.正视问题，应对前进中的障碍
9.适应力要强，掌握快速恢复的艺术
10.永不放弃，总会有别的出路
团队中的每个人一起抱团打天下，发挥个人所长！
