最近偶遇一些组装家具及装修的工人，在与他们的聊天中得知，他们现在都是非常牛的人，如果论工资也算低，更牛的是他们每天到了时间准点下班，像现在6点半天黑，都在5点半下班，都是到时间就下班，没有一个人愿意多做一分钟。
还有更奇葩的是，有些老板对这些工人没有办法，规定他们每天必须要做多少，他们就会把每天固定要做的做完，再多一点事也不会去做，哪怕时间还在下午3点，就会把工具一丢，骑着摩托车回家，或者三五成群地去打牌。
我就问他们，你们难道不怕将来找不到工作吗？他们说：此处不留爷自有留爷处，现在还怕找不到工作，如果工资开得太低了，我情愿在家里玩也不会去做。
有人说这个社会将会出现阶层固化，我在想有这种心态的人，并不是社会将他们固化了，而是他们的思想将他们自己固化了。

今天看到一位外卖小哥学英语的事情，这位在四川外国语大学送外卖的小伙子叫毛召木，他并不满足于当前的送外卖的生活，在送外卖之余还坚持学习英语，准备靠自学考进川外，将来还要到北京去读研究生呢。
所在打工餐馆老板给他开出的待遇是：一个月工资2200元且包吃包住，这样的待遇让毛召木非常满意，每到饭点都能看到毛召木在校园内忙碌送餐的身影。毛召木勤劳且任劳任怨的工作得到了餐馆老板的肯定，在他看来毛召木相比同龄人更加成熟稳重，这也是他愿意留下毛召木的原因之一。
虽然现在毛召木的资源不多，但是只要他愿意继续努力，我相信“自助者天助”，这样的人将来一定会获得更多人的帮助。
对于上面两种人，如果你作为一名老板，你会与哪样的人合作？不用回答，从你的眼神就可以看出，你一定会与毛召木这样的人合作，而不会与第一种人合作，顶多是花点钱请第一种人帮你做事，一旦市面上出现可以替代第一种人的时候，你会一个剑步冲上去，并且会像扔垃圾一样迅速甩掉第一种人，那速度肯定比闪电还快。
最近看到一篇好文《别傻了，80%的好工作不在招聘网站》，说的就是好工作老板都会给那些在过去曾经合作过的人，因为这些人过去是一个真实的人，在过去都会通过一点一滴显现出其本来面目，不论你是一个到点就下班的人，还是任劳任怨，将公司的事当作自己的事来做的人，都会在过去的共事已经显现得一清二楚。
最好的求职是认真做事、好好做人，所以不论我们将来会不会跳槽，做好当下的事才是最重要的。