发现问题,不容忍问题(拆书人:王巨刚)

R:阅读原文

P467:大多数人都宁愿对进展顺利的事情大唱赞歌,而把问题掩盖起来。

P473:不要害怕解决难题。

I:重述信息

掩盖问题,实际就是逃避问题,你不去解决,问题会一直存在,甚至问题会越来越严重。工作中总是会遇到各种问题或困难,没有无困难的工作,更没有一帆风顺的人生。敢于面对困难,勇于解决难题,是成功的必经之路。在实际生活或工作中,难免有部分人不是被累倒,而是被吓倒,只要有足够勇气敢于直面问题、解决难题,往往工作真的没有那么难。

A1:反思经验

2011年徐州公司服务部,商品鸡生产成绩股份公司排名倒数,团队成员一片散沙,完全失去信心和斗志,大片农户违规,并且违规方式还具有多样性,没人敢管,谁管还有可能会受到人身威胁和恐吓。公司失去稳定的生产,就难以取得好的经营业绩。现任的劳副总裁,就把我从销售部调至服务部担任主管,回想起来,其实自己非常害怕,一个是没有信心能把服务部干好,从销售到服务跨度有点大;一个是真担心自己的人身安全。当然后面情况发展的非常好,排名从倒数进入前列,团队状态进入前所未有高涨,我也有幸被提拔为总助。我认为自己成功的关键在于敢于面对问题,敢于解决难题,没有被困难吓倒,身在其中之后看似问题或困难的,反而都不是问题。

A2:规划应用

目标:把潍坊公司团队打造成为一个积极、务实、高效,并且能够实现优秀业绩的高效团队。

行动:

1、多参加并制造团队学习机会,提升团队的眼界和认识的宽度。

2、在团队中做好榜样,敢于挑战困难,遇到问题绝不退缩。

3、树立起任何问题和难题,只要有坚定的信心和坚持不懈的努力,都能攻无不克的信念。

4、建立起团队成员敢于讲问题的习惯,任何问题都需要去克服和解决掉的,而不是靠追责和掩盖掉的,否则不敢讲问题将是最大问题。

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