找到高维那扇门----我是世界的中心

第一次见林云,在早茶会,与北京的朋友见面,她一见我,就提及很久以前一个场合,见到我,想找到我联系方式,觉得唐突,时隔五年,还是有特别的缘分想见。

今年最大的感触是需要认清自己的定位,如何寻找到匹配自己的学习途径, 规划和执行设计实践版块,多方打开视野,获得全新看待世界的方式。

    小沙龙在静默书写中开启,从四个关键词:自我完善 幸福感 对社会有益 适量收入来总结目前最重要的事。对于安康是因父母年纪越来越大而考虑的事,而卡点还是集中在财商 和职称提升上。

    林云引导研究能力心法体验:延展到每个生活的部分 。创业是一种打开限制性思维的方式,决定到达哪里。思考第一维度:为什么做第二维度:做什么第三维度:怎么做高维:思维—技术做的这件事为什么存在?

    我们存在所知障----限制性信念 先解决要不要,再解决能不能-----纠结的问题一切的混乱都是层次的混乱 往最坏的想,往最好的做,凡事先分开层次,再解决矛盾。所有的苦恼来自于关系,信念和心灵的问题来自混淆,现实的事在现实中解决,而心灵的问题在心灵中解决。

      没有好与坏,只有你当下的状态和选择----尝试新的路没有问题都不知路在哪。每个卡点都是看到未来呈现的阶梯。唯一最适合你的选择---经由你才能成为的样子。

《纳瓦尔宝典》---生命的本质生命是一场游戏,我们要认真地玩,但不要玩得太认真来的所有的事都是该来的要来,生命线拉到一辈子,每件事都是好事每天遇到的每一件事,不一定是你想要的,但一定是你需要的这个世界就是唯心而造企业有本体企业是创始人,做不好是企业主,做好了最后归属是社会的,有自己的生命体,种子是自然生长的过程。企业主做园丁,孩子也是一样。我要做的主体,机会不一样,对未来的恐惧来自于所知障,来自不可能性,被模式障碍。成功是尽你所能最大程度达到你的天赋。

      最后思考几个问题企业文化:使命愿景价值观体系力由什么打造。

      硬件:分配机制 按照体系建构的模型,股权 成为创客 

    软件:使命愿景价值观----定位 根 生命力

  自我本体感受:在整场沙龙中节奏稳定,内心的稳定和心流状态不同,清晰地知道自己目的是什么,为什么要做这件事,很重要。

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