为什么提问以及提问有哪些好处？
提问能够帮助我们梳理自己的思维和行动，是让我们实现梦想的原动力，还能帮助我们找到解决问题的对策，产生新的想法和新的点子，让我们的人生和工作收获质的巨变。
提问的好处
梳理杂乱的信息→整理信息，减轻工作上的烦恼·
找出事物的本质，缩短所需时间→减少工作中的无用功·
将不同的事物联系起来，发散我们的思维→更容易催生新点子·
引导至正确的方向→为工作上遇到的瓶颈或思维困境找出突破口·
改善人际关系→并非说服对方，而是以提问的方式让对方主动地采取行动·
改变自我→可以帮助自己找出真正重要的或想做的事情，从而立刻付诸行动
什么样的问题才是好问题？
接近事物本质
只有一句话（言简意赅）
改变视角（突破固有思维）
不主观臆断
让人变得积极（PMA思维模式）
PMA思维模式（Positive Mental Attitude）即，积极心态，是一种面向未来积极思考问题的方式。
“为什么会失败呢？”这是面向过去的提问。
“怎么做才能更好呢？”这是面向未来的提问。
要想改变未来，关键就在于要面向未来提出问题。所以我们要养成这个意识——面向未来时常提出一些积极的问题。
好提问的四个方向
①询问事物的本质→抓住问题的核心。
用where、why、how.的提问方式解决本质性的问题
②面向未来的提问→寻找“原本应有的姿态”
从期望的态度出发，提出问题（一切依照初衷）
③跳出条条框框的束缚→拓宽可能性。
跳出固有思维圈，对前提条件有所质疑
④引导对方说出真实想法→激发对方。
打破对方思维定式，引出内心真实诉求。
怎么做？
俗话说，理论指导实践，实践是检验真理的唯一标准。又有种说法叫曲不离口、拳不离手，所以，工作要做在平常。
在做事情之前，首先要考虑清楚自己的真实诉求和最终目的，以初衷为指导核心，抽丝剥茧并通过提问先抓住问题本质，然后提出假设，再通过实践行动验证假设正确与否。
可以结合PDCA（计划——执行——检查——调整）不断排除干扰项抓住问题核心，永远行进在正确的道路上。
有时候，慢就是快，想清楚之后再上路，事半功倍！
