当你向别人提出要求时，
首先要考虑一下站在别人的角度，如何考虑问题。
然后审视自己的条件，如何表达，才能获得别人的认同。
每个人面对问题时，都会有自己的想法，不要把自己的想法强加给别人。
最后，自己的思路一定要清晰，知道自己是谁，知道自己要干什么，围绕自己的想法展开陈述，不要被别人牵着鼻子走。
说话要有的放矢，说重点，表达清楚即可。
当这个别人是自己的领导的时候，更要把眼光放的长远一点，有一点大局意识。不要张嘴闭嘴就说自己想怎么样。能改变最好，改变不了就熬，何必惹人不痛快。
最重要的一点是，自己要思路清晰，知道自己想干什么，能干什么。
没有一个人会在同一个岗位上熬一辈子。
有专业技能的人迟早要回归到业务岗位，行政岗位只是磨灭人干事创业上进心的陷阱。
有一技之长，远远要比给办公室磨洋工要强的多。
敢想敢干，先想再干。没有什么不可能的！
