今天是我在新公司（喜欢的公司）的第二天。从日子上来看，似乎还是个新人，但却有种久违的熟悉感。对比下现在这家公司和上家公司的异同点：
相同点：
行业领域都属拔尖；
都是个好的系统（会推着人走）
不同点：
就系统上来说，现在这家公司除了商业目标一致外，它还在意融入这个群体的人，也就是员工感受
于是，现在这家公司有两个很明显的特点
1.会带着新人玩儿，尽管是实习生，也会让你有存在感；
2.无打卡制度，主要看自己的工作内容或团队安排选择上下班时间。（所以，大家住远也没太大关系，比如我们部门有个小姐姐住佛山
当然，这些扁平化的管理有是建立在认可公司价值观及具备较高工作能力的基础上的。因此，我今天也见识到了，什么叫上一秒结束课间广播体操，下一秒立刻进入工作状态
总之，也是很有趣～
