要激发下属，除了表扬鼓励等外在的技巧外，最重要的是让自己成为下属期待的领导，让下属钦佩信任你。那么下属期待的领导的领导是什么样的呢？
①工作出色、让人感到有职业精神的人；
②总是能够很轻松地向他请教，能给予自己力量的人；
③对说过的事情一定会负责人的人；
④教给自己做好工作的诀窍的人；
⑤自己取得进步，就能认可自己的人；
⑥能够对自己的将来和自己适合的工作给予自己建议的人；
⑦对自己的人生有梦想和希望的人；
⑧能够严格指导自己工作习惯的人；
⑨明快、有活力、直爽的人；
⑩能够把握好批评、表扬尺度的人。
