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现在的知识泛滥引发的知识便秘，让我不免回忆到自己的第一次知识付费。
印象中，2018年5月是我第一次比较大金额的付费学习，当时的99元买一个虚拟产品算大金额不？学习平台是头部大号十点读书的改变自己21天训练营，然而现在回想起来，这钱花的值当啊！因为这个课程，我听话照做，至少运用了其中一个方法让我养成了读书、运动的好习惯。
读书
这个不用多说，我的定位方向大体就是它了，目前的文章、朋友圈、直播都是读书方向，不久后会开始的视频号会以此展开。
运动
不可不说，养成微习惯看似简单，行动起来一天容易，一周努力，一个月咬咬牙，一年还能坚持下来，绝对是超越了身边至少70%的人。
这一节课程是这样：把每天的工作任务划分为关键任务和常规任务。任务体系中20%的关键任务需要用到了一个词——计划的断舍离，断舍离原先是物品收纳领域的一个概念，是指我们在收拾家的时候，要做到断绝不需要的东西；舍弃多余的事物；脱离对物品的执着。同样我们做计划的时候也不能太贪心，因为我们的时间和资源都是有限的，不可能什么都做好。
那么我们应该如何做好计划的断舍离呢？
解决方法是——每周三件事系统，做计划的时候我们要贯彻极简主义，想做的事情多，但是最关键的往往不超过3件。那么，怎么确定是哪三件事情？
问自己2个问题：①其他事情都干了，但就这件事没有干，这一周及格了吗？②其他事情都没有干，只干成了这件事情，我们及格了吗？
按照上面所讲的方法坚持一年，一周1张表，一个月4张表，一年就是52张表，个人做总结复盘有事实依据，到了写公司的月末总结、年终总结的时候不会觉得过去的自己是碌碌无为的，因为有事实有真相啊！
个人三件事模板如下图：
3things系统不仅仅可以在工作中有所应用，学会在生活中用起来，更是可以从内到外地培养我们自身。
上面主要说明的3things系统是用在了个人身上的，其实3things系统不仅仅适用于个体，也适用于一个团队或者家庭，团队可以做成一个大表，团队成员可以互相监督每周各自的任务完成情况。
团队三件事模板如下图：
上面是课程中讲到的方法，具体延伸开，我们可以将它与自己的好习惯养成、个人日复盘、发圈他人监督、个人品牌等结合起来，这是一举几得呀！
现在的社会和世界发展迅速，养成一个个微小习惯，从不经意的小习惯中找到热爱，把一件事做到极致就是那成功的少数人啊！
