工作反思：
1、 不要想着从老师那里得到，而是要想给老师创造福利。
2、 不要从个人角度思考问题，而要从学校乃至全局出发点考虑事情。
3、 不成熟的想法，不现实的想法，不要轻易向领导汇报。
4、 要从工作实际出发，不能太理想化。
反思事件：
找韩校长汇报自己的想法：联系了一家瑜伽馆，收费3600元/15节课。瑜伽老师在固定的时间点到学校授课。人数不限。自己核算了一下，每人收费180元，如果有20名教师报名，就可以保底。如果报名老师多了，费用归学校所有。校领导免费练瑜伽。
韩校长听了之后，很快做出了决策，委婉地告诉我不能以学校名义搞活动，她说她还想着怎么给老师发福利呢，怎么能让老师交钱呢？可以搞民间组织。接着她还说，现在考虑事情不能从个人出发，而是要从学校考虑。
我在小学群尝试了一下，结果只有八人报名。报名的大多也是美术、体育那些时间比较充裕的老师。想一想，周一到周五，老师哪有时间练瑜伽啊？根本不好找一个统一的时间段，周五下午放学，老师又想回家陪家人。这个想法确实太不成熟了。
怪不得跟王校长汇报之后，王校长刚开始也挺支持，周末返校后，并没有急于向韩校长汇报。我等不及了，问王校长此事进展，他说让我向韩校长汇报。结果吃了一个闭门羹。
看来，王校长早就预料到这件事韩校长不会支持，但是不想泼我冷水，所以让我自己尝试一下。韩校长的决策也是非常对的。
不得不佩服校长的决策力和判断力啊！而我，就是在不断地试误和反思中成长起来的吧！
