千秋基业，人才为先，办好中国的事情关键在党，关键在人，关键在人才。当前，世界百年未有之大变局加速演进，中华民族伟大复战进入关键时期。全球范国内新一轮科技革命和产业变革蓬勃兴起，世界各国都在抢抓机遇,国际人才争夺日趋白日化，我国要实现高水平科技自立自强，归根结底要靠高水平创新人才。我们要下大力气全方位培养、引起、用好、留住人才，形成人人渴望成才，人人努力成才，人人皆可成才，人们的尽展共才的良好局面,才能实现2035年跻身创新型国家前列、建成人才强国的战略目标。
人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源，强调要加快建设人才强国。人才强国战略的实施，极大地调动了各类人才的积极性和创造性，激发了我国经济社会各项事业发展的活力。实践充分证明，实施人才强国战略是实现国家富强、民族复兴的重大举措，是统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局的重要保证。
“人才自古要养成，放使千需战风雨。"人才要建功立业新时代,就要在培养和锻源上舍得下苦功关、下大功关，练就过硬的本领，才能发挥作用。要尊重人才专业化差异的客观规律，结筹推进不同层次上不同领域人才队伍建设,既向书本学习，也向实践学习；既要向向群众学习，也要向世界前沿学习，不断拓宽视野，更新知识，加快培养战略科学家、创新领军人才和企业家，又大力培养技术技能人才、带领农民脱贫致富的“土专家”、“田秀才”，让人才挑大梁、唱主角。
人才引进只是万里长征的第一步,要把人才放创最为合适的岗位，用其所能、任其所宜,因岗选人、人岗相宜，让人才如鱼得水、游刀有余，实现人才使用的效益最大化，绝不能把人才当"在瓶口、做“摆设上。以爱才惜才之心和知人善任之能，使不同专业特长、不同职业岗位，不同成长经历、不同能力水平的人才都其用到“刀刃上”，真正江聚起干事创业的强大正能量。
当今世界，综合国力竞争日趋激烈，人才的培养会给各国带来源源不断的新生资源，培养优秀人才，全面建成社会主义现代化强国、实现中华民族伟大复兴的中国梦。当前,我国进入了全国建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程,处须大力实施新时代人才强国战略，深入推进科技自立自强，培养用好各类人才，为实现中华民族伟大复兴重中国梦持续注入人才磅礴力量。
