跟人讨论为什么某些职业总是遇到“情怀”类新闻，比如医生、教师、消防员…
其中一个讨论结果是：因为这些职业中，KPI很难评估，KPI对收入的贡献不大。你可以选择花很大力气做一个细心的医生、善良的老师、勇敢的消防员，但这对你的收入不会有太大提升，为此我们要特别地讴歌一下，弥补其中优秀者额外的付出。
而像律师、设计师、程序员这种，你花的力气相对更容易变现，换言之你的付出体现在你的收入里了，不需要讴歌你也会心甘情愿加班，就不会成为讴歌对象。
至于环卫工人、早期建筑工等，对他们的讴歌更多的是处于对其“高付出低回报”的同情，以及通过同情自我满足的道德心。现在建筑工的收入大大提高、底层白领收入被稀释后，就很少看到对农民工的讴歌了——人赚的可能不比你少，他又不亏，你歌颂什么？
所以越是歌颂的那个行业，满足以下特征之一：
1，行业中，付出很多的人，不见得有高回报； 或者
2，行业中，普遍地高付出低回报
人类最喜欢歌颂的，是母亲。
