以一个网格平台、三层联动履责、七项目标落实为工作模式,深入推进“党建引领、平台支撑、加压驱动、提质提速”的大党建工作格局。持续探索“党建+”模式,以“党建+阵地建设”建强学习阵地,以“党建+作风建设”提升党支部战斗力,以“党建+文化建设”增强镇村发展感召力,以“党建+一村一品”助力品质党建全面提升,促村集体经济持续增收,促社会大局持续稳定,促党群、干群队伍素质持续提升,促农村人居环境持续改善。持续抓队伍建设,坚持严管厚爱、激励约束并重,完善镇村干部绩效考核管理办法,充分调动了镇村干部队伍担当作为积极性;将全镇党员纳入积分量化管理,激励广大党员比学赶超,切实加强了基层党员队伍身份、规矩意识;持续抓制度落实,认真落实“四议两公开”、月末干群议事会等基础制度,村级各类事务规范运行;持续抓示范担当,持续推进“一三七”网格责任,开展示范岗、示范路创建,选树一批模范典型,榜样的带动作用有效发挥,党员干部担当意识和能力明显提升;持续抓网格管理,坚持党群联动、群策群力,探索建立“一套机制保障、一个中心指挥、一张网格管理、一支队伍服务、一套系统支撑”的“七网合一”网格规范化运行机制,推动“横到边、纵到底、全覆盖、无缝隙”的社会治理体系更加完善,切实做到“人在格中走、事在网中办”。 持续抓五星支部创建,聚焦“建”,盯准“干”,全方位、多层次推进“五星”支部创建工作,延续“创五星争四星,保三星减二星,消一星清零星”的整体创建目标,开展五星支部培训活动、自查活动,确保消除突出问题,做好五星支部创建工作。
突出党建引领,持续巩固基层基础
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