关于说服大家存在着很对问题，每个人的想法不一样，如何做到说服他人，在说服的过程如何赢得他人的信任与认同呢
那在这本书作者讲述关于说服其实就是运用《影响力》一书中的六个原则：互惠，承诺 社会认同，喜好，权威，短板
1:
一：首先从出色的销售数据上展现出产品的畅销程度
二：其次从喜欢的消费者，与客户那里收集褒奖产品的信息以便提供更多的潜在客户，进一步肯定产品的益处
2:当你想说服他人时首先要问自己“我能帮谁”要先提供帮助，对方就更可能做出积极回应互惠原理原则
3:谈判时要运用互惠原理
如果谈判中有一方能够提出让步，再提出让那个对方给予自已一点恩惠那么他往就能让自己处于优势地位，这样不仅能够敲定协议，创造更为融洽的合作气氛也能够增加达成协议的概率。
4:采用标签法说服他人
就是将某个特质的态度，信念或者其它的标签记在某个人身上，然后对这个人提出与标签相符的请求，
比如说我在卖衣服：首先来了个客人我就对他说“哇……你长的跟杨幂好像啊，一样的大长腿，一样的五官精致，这一款颜色上款式上都很适合你，你可以去试穿一下，你”这样一来她就会自主的认为自己真的像杨幂气质好身材好，也就愿意试衣服，而后在进行凸显她穿出推出去的款讲她的所有优点有凸显出来，这样就无一达到我想要的结果（说服他人过程中有利用的技巧，但最终一定要真实，否则客户也不会信任你）
