有位朋友问我，家庭和职场如何抉择？
首先，家庭和职场不是用来抉择的，是需要“平衡”的。
另外，平衡是长期维持下来的结果，短期来讲可能不平衡，时而偏向于工作，时而偏向于生活。
但，每一次平衡都会有一个平衡点。
比如你想请5天假，觉得5天假可以很好的照护肺炎的孩子，这是你心中的平衡点——5天。
对于公司来讲，因为项目上工作繁忙，一个萝卜一颗坑，只能给你2天假，这是公司的平衡点——2天。
那么，在你希望的5天，和公司能给与的2天之间，还有3天的差距。这个差距要如何缩短，是平衡家庭和工作的关键所在。
这3天的差距，是自己和公司力争到底，必须修3天？还是让家人帮着分担，替自己照顾孩子呢？
如果自己争取到底的话，可能会影响领导对自己的评价和晋升加薪的前途，甚至会因此丢了工作也有可能，是否值得？
如果能安排亲人，比如还自己的爸爸，爷爷奶奶姥姥姥爷等帮忙照顾的话，就可以帮自己去平衡工作和家庭。
如果能安排亲人照顾的话，问题也就解决了。
如果安排不了亲人帮忙照顾，只能自己去照顾的话，照顾孩子是更重要的事情。
所以，家庭和工作的平衡，是一些列问题需要解决的过程，
而解决这些问题的原则是有家人帮忙的时候，工作为重；没有家人帮忙的时候，家庭为重；事业快速上升阶段事业为重，事业稳定后家庭为重；家庭处在关键期以家庭为重，家庭关系平稳后以失业为重。
每个人心中都要有杆秤，梳理自己的原则。
有了清晰的原则，平衡工作和家庭就更容易了。
但也要记得，天平不能长时间倾斜于一方，如果天平持续的倾斜到工作一边的话，家庭关系就可能出现裂痕；如果天平持续倾斜于家庭一边的话，工作就可能出现瓶颈。
所以，家庭和工作讲求的就是“平衡”。
