记得疫情刚爆发那会儿，团队居家办公不定期线下开会，这本书就是在那时相识的，我们从最初的信心满满到后来的种种无奈。曲终，大家散落为满天星， 不知何时才能聚为一团火🔥？
如今我才决定把这本书完整读罢，或许是因为一种怀念吧… 怀念曾经的工作，也怀念往日的社区（论坛）…
其实，当你留恋某公司，并非仅是熟悉的环境，更有熟悉的同事，你与他们朝夕相处，甚至成为朋友。
当你欣赏某人，并对他有好感，并非仅是三观相同或志趣相投，还因为在对方身上有你没有的优点，这更让你愿意和他深交。
社交在悄然改变我们的生活，好友正在占据我们的心智、我们的世界，当我们加入一个圈子，就打开了一个新的世界。
对于互联网，基于社交性质的各种社群，正在悄悄引爆，并用一种隐形的力量席卷起海量用户。
与我们“密接”的微信，每天新增近200万个群。
你也加过好多群，但你都不记得是什么群了，后来他们并没有成为你的骨头与肉，而是化尘与土。
他们大多都沉到了你的微信深处，能吸引你长期驻留的也越来越少……
然而，有那么一些并不起眼的小社群，他们虽只星星之火，但却有燎原之势。
其实，优秀的社群如同人一样，都有自己的原则标准和一套内在驱动力，而这些“秘密”都被写进了《小群效应》里，也构成了本书的精彩核心。
“今天，已经不是运营社群的时代，而是如何‘用好’社群的时代。”正如作者徐志斌所说：“做”群不如“用”群，他以三大支点为主线撬动起社群基础模型；更给出了针对不同类型的社群、不同生命周期适合的运营手段。
尽管不同的人关注点不一样，但在腾讯工作8年的徐志斌为不同的人群总结出一套观察社群的工具。
如果你是社群中一份子，正好以此套工具来判断你所在的社群是否优劣，早日退出无用群，为自己“断舍离”。
如果你是社群运营者，或许你也可以转换视角，用强运营与弱运营的切换或融合，为自己解放出来，提高效率。
如果你是创业者或自媒体人，本书恰好提升你的全局视角，因为对你而言，用群比做群更重要，你需要撬动力。
作为徐志斌“社交红利”系列的第3本书，关于社群的那些事都被写进了《小群效应》，并配以大量案例及数据，让我们不仅看清社群的底层逻辑和运转规律，更能与自身的产品和运营深度结合，值得一读。
2022年春节小假时我用两天读完了本书，遇见得有些晚了，但迟读总比不读好！
最后，感谢让我遇见这本书的人。
今日发文清晨，我突然梦到了昔日同事…
