我会讲故事—Day5/朱鹮

阅读书目:《靠谱:顶级咨询师教你的工作基本功》

《你的努力只是感动了你自己》

“老大,假期我都没有休息,一直在做统计报表呢?”S得意又讨好似的把报表奉上。“我什么时候让你做这个了?”Boss一脸狐疑结接过来就“丢”在一边,发脾气。“这份报表的用途是什么?你做这些又是无用功。”

“S平时总加班,多努力呀,但怎么总是吃力不讨好呢?……”同事们窸窸窣窣议论起来。

原来Boss只让S算出项目在市场中的比例,以这个数据进行下一步的工作安排。而S除了所要的数据外,还自以为是的整理了毫无意义数据分析报表,结果事倍功半,马屁也拍马蹄子上了。不仅如此,S日常工作中也总是不求甚解,肆意曲解工作任务,入职多年也不见起色,徒劳无功。

朱鹮@行摄无忌

碌碌无为在歧路,闷头做事是重要,更重要的是抬头看路。

《机会如乱箭飞雨,你完美避开,并不是“武力高强”》

D刚进报社做实习记者,一次会议之后被主编留了下来。问起她为什么每次周选题会怎么不发言,沉默的像个小透明!

D内心OS:我还是新人啊,没有成熟的意见,即使有些想法和创新思路,也不知道选题从什么角度、方式表达,应该是有情可原吧。还没等他答复,主编接着说:“选题会需要大家头脑风暴、集思广益,在会上不发言的人价值为0,如果下次还是这样,你可以不用来参会了。”

D颇为震撼,可是细细一想:会议中自己透明的毫无存在感,可不是对这个会议毫无贡献么?

朱鹮@行摄无忌

每一次会议,都需要用发言展示出自己的价值,如果你开口的次数为0 ,那么你参加会议的价值也是0。

《你的不成功,是给自己太多借口了》

Z临危受命,有幸担任她仰慕依旧的策展人的助理。影展迫在眉睫,有很多准备工作要做,加班加点也不一定能如期开展。Z累的要撂挑子,不停地问前辈,怎么办?怎么办?前辈只对他微微一笑,继续忙活手头工作。Z只得作罢,硬着头皮陪着熬了两个通宵,影展最终顺利开展。

如果不能完成承诺,不是时间的安排问题,而是自我的能力问题。

朱鹮@行摄无忌

当能力还撑不起野心的时候,你更需要负重前行。

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