振兴发展，人才为本
近日，黑龙江省出台的《新时代龙江人才振兴60条》中提到振兴人才发展不仅要打造暖心感人、拴心留人的人才环境，更要吸引更多海内外人才汇聚龙江、建功龙江。
一是要大力引进海内外高层次人才。对海内外高层次人才本人和引才单位都提出了支持政策；二是要大力吸引博士毕业生到黑龙江省开展博士后创新研究。为发展壮大黑龙江省博士后人才队伍，激发其创新创业活力，政策对在站和出站留省工作博士后均给予支持；三是要大力吸引高校毕业生留省就业创业。与黑龙江省建立合作关系的高校大学生到全省各级机关、企事业单位实习实训，地方免费提供人才公寓，并给予每月不低于1000元生活补贴。
因此，组织部门要深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，全面落实“新时代龙江人才振兴60条”，提供就业机会和发展平台，充分考虑人才类别和工作特点，针对性的制定奖励政策。通过加大薪酬激励，强化科技成果转化激励，鼓励人才服务基层等举措，建立完善人才发展机制，坚决做到培养好用好人才。
