不知不觉,我们被年轻得多的人超越,而且还远远甩在后面,不是因为我们不努力,不是因为我们不学习,而是因为我们的学习效率大大低于他们!
互联网把知识获取的门槛降到极低,免费的有TED、云课堂、慕课,收费的有喜马拉雅、荔枝微课、小鹅通、樊登读书、混沌大学,性价比也很高。普通人少网购一次,就能买一套课程。
但真可谓“听说过很多道理,却依然过不好这一生。”有人说,这是因为99.99%的道理都不能通往行动,但怎么把0.01%的道理应用到自己的思考和实践中,就是知识管理需要解决的问题。
1. 性价比最高的知识是临界知识
一切的学习和努力无非3个目标:解释问题、解决问题、预测问题。
那么,知识管理就是通过对外部信息的加工,提高我们改变认知或行动的速度。所以时间管理的一个重要方面也是知识管理。
我们对知识管理的认识有3个层次:
1) 数据管理层次:怎么归类知识?如何快速搜索文件?在哪里找到合适的书单?
2)信息管理层次:怎样更好地理解、消化和应用各个知识点,如何做读书笔记,如何画思维导图,如何刻意练习?
3)底层规律层次:如何在深层次掌握普遍规律,从而具有前瞻性的眼光,能看到别人所未见,从而抢占先机。
大多数人只做到了第一、第二层次,做到第三层次很难。 要做到第三层次,我们需要掌握临界知识。
所谓临界知识,是从“临界质量”的概念演变而来。临界质量,本来是指维持核子连锁反应所需的裂变材料质量。
相应的,临界知识是指经过深度思考后发现具有普遍指导意义的规律或定律。
一旦我们掌握了这些关键的临界知识,我们的学习效率会成倍的增加,达到四两拨千斤的作用。
那么怎么找到自己的临界知识呢?
主要有以下经验:
1)从自己感兴趣的领域入手,学习这个学科的重要知识
2)找到最重要的知识和原理的原始出处
尽管我们可能发现了事情背后的规律,但是这往往还不够,还要进一步寻找这个规律的原始出处。
3)尝试用更加基本的原理来解释这个知识
这一步工作就到了寻找和建立临界知识的关键步骤。这一步骤,其实是寻找问题的第一性原理。
4)没有解释的时候,想办法寻找或创造一个假设,并验证。这就是临界知识的威力——可以普适地解释问题疑难,还能帮助解决问题。
2. 怎样快速学会、掌握临界知识
临界知识本身也很多,再加上专业知识,我们要学的实在太多了。那么,我们怎么能尽快学到知识,并且用到的时候不忘记呢?
1)一本书未必要全部读完,掌握它最核心的精要就可以了。看看字字珠玑,但很有可能一本书的很大一部分与其它书观点甚至例子雷同。所以,对于已在自己知识体系内的,就大可忽略。
2)要做知识关联。大脑的记忆,靠的是将信息与已有的知识和经验联系起来。所以,学到新的知识,一定要和自己的知识框架和旧的知识做关联。
3)用最快的学习方法——以教为学。以教为学可以督促自己发现知识阻塞,从而进一步打通已有知识;会强化记忆和认知;教别人之后,别人提出的疑问、质疑的新想法,会增强我们的认识。
4) 经常进行反思:反思是对产生结果的原因进行分析。反思的实质是对假设进行校正。反思的顺序是:观察结果(现象)→研究原先假设→反思校正假设。
5)用记录和回顾创造价值
每天将自己认为重要的事情记下来,这样过去数年后,我们就能有丰富的材料拿来重温、吸取教训,从而加速成长。
6) 在不同场景下刻意练习,这样才能真正地学会应用临界知识。
3.学透并践行以下几个临界知识:
1)复利思维:懂得复利的本质是:做事情A,会导致结果B,结果B返回来又会增强A,不断循环。就像提升能力,就能进入更好的平台,进入更好的平台又会提升能力,从而不断循环,带来的年化收益可以是投入的100倍。所以,在没有多少本金的时候,最好的投资方法就是投资自己,获得超额回报。
2)概率思维:学会使用决策树做科学决策,为大概率坚持,为小概率备份。
3)黄金思维圈:看问题不要停留在“What”和“How”的层次上,而要到“Why”的层次上。找到第一性原理,才能洞察人性,抢占先机。
4)进化论:根据环境的变化跳出舒适圈,主动冒险,去尝试新的领域,或进行精益创业,至少,要模仿领先者的行动做出改变。
5)系统思考:找到系统关键解,不断地对它施力,目标就能更快地实现。
所谓系统关键解,就是指系统中的特定位置——对其施加一个个小小的变化,就能导致系统行为发生显著的变化。
6)二八法则:发现自己的优势领域(在你的能力范围中最多占20%),采用80%(这是个虚数,就是指大多数)的自主时间进行不断地运用,获得社会认可的高价值,然后再不断地增强自己的优势,形成正反馈,最后达成看似不可能的目标。
7)安全空间:99个成功抵不过1个失败。我们需要安全空间,来应对风险,最重要的有3条措施:做好冗余备份、降低风险概率、降低风险后果。
总之,对浩渺无边的知识海洋,我们应该先优先学习、掌握、践行临界知识,让我们的学习效率成倍增加,助力事业的腾飞。