工作是人生的一部分，家庭也是人生的一部分。
每当碰到工作和家庭事宜产生时间上的冲突，会有些纠结。很多时候只做了选择题，往往觉得工作为更重要，把本来计划陪伴家人的时间压缩和占用了，每次看到孩子和爱人期待陪伴的眼神，每次听到宝贝们不让自己离开，和赶紧回家的请求，都很是内疚。
自己也思考过一个问题，如果继续这样以后会不会后悔？
自己良知第一反应——肯定会后悔
既然如此，该怎样做？有没有两全其美的办法？
认真反思自己的情况，还是有：
一是做好计划安排
这个其实是自己平时一个很不足的地方。对于时间的安排，很少有计划是提前做好的，或者做了去认真执行的，很多都是临时想到的和突发事件。
最近在看德鲁克先生的《卓有成效的管理者》，相见恨晚，感觉工作以来，自己犯的最大的一个错就是在安排时间上面，现在自己深度认可一个自己总结的观点——人与人之间取得的成就和差异，和掌控时间的能力最直接相关。自己也一直知道时间的重要性，但德鲁克先生传达的关于时间的观点，让自己发自内心的觉得当下最重要的是——掌控好自己时间。
对于家庭和工作之间的冲突，现在发觉其实是个时间管理问题。而自己公司业务和团队还远远还没有达到时间忙不过来的情况，这背后的本质问题其实就凸显出来了，自己工作方面的目标和规划，执行都需要再进行反省和改进。
二是做好当下的事
陪伴家人的时候，经常没有静下心来，工作上的事放不下，这样自己其实没有的到休息，在家人看来也是不关心的表现。对于陪伴家人，其实也需要做好计划甚至是策划（如意外的惊喜，一些活动等）。
工作时也是如此，对于专注于工作，对自己来讲是极不稳定的，觉得干扰和客观诱惑因素很多，比如对控制用手机的时间就是自己一个考验。自己又不是固定时间工作，也没有人监督，所以对自己的考验就是自控，尤其在工作上的专注，最近需要回到上面来。
三是利用好工具
有些时候，工作上有些人是电话就能沟通好，不一定花很多时间在拜访客户的路上，很多时候和同事的沟通，也是可以减少的。
为什么要有那么多的会议，工作交流，其实主要还是目标和计划的不足，这个观点是德鲁克先生的，深受启发。
四是要足够自信
对自己来讲，这么多年，最大的考验就是在于做决策和决定，工作和家庭中的很多事，为什么发展成了现在这样，都是自己种种犹豫和不得不做的决定为主。很少有主动去做决定和行动。
工作上，现在的处境对自己来讲就是一个倒逼自己要敢于做决策和行动的环境，2021年对自己事业来讲也许是人生一个最重要的转折点之一。
而在家庭方面，很多时候也是沟通问题，而不是简单的陪伴问题，很好的沟通和信任才是解决当前家庭事务的关键。
吴军老师在其《态度》一本书中引荐过欧文一句话——人类一切的努力的目的在于获得幸福。其实我们做很多事情就是为了这个目的。如果做一件事背离了这个初衷，我们就需要审视自己。
现在每次想起这句话，内心就会平和很多。
工作虽然是自己生活的一部分，但是工作也是为了获得幸福，当前家人赐予的幸福比工作获得的幸福要多，但是并不意味着工作带来的幸福会少。
自己需要的是调整自己的状态，掌控自己的时间，而不是简单的对比两者谁更重要。
